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Catalogue - Oo2 Formations & Services

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CATALOGUE
DES FORMATIONS
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Edito
L’Afrique du XXIème siècle est devenue un continent aux multiples opportunités économiques.
Avec une croissance supérieure à 5% en 2014 et plus d’une décennie de croissance ininterrompue, le continent africain se présente comme un nouvel eldorado. Avec un taux de croissance frôlant les 6%, la région
de l’Afrique de l’Ouest apparaît comme la plus dynamique du continent.
Les échanges commerciaux entre l’Afrique et le reste du monde ont triplé au cours des dix dernières
années et depuis 2005, le continent attire désormais plus d’investissements étrangers privés que d’aide
officielle.
Ce renouveau économique ne peut se faire sans le développement concomitant d’une main d’œuvre compétente et bien formée. Des ressources humaines qualifiées sont nécessaires, non seulement pour assurer
la productivité et la compétitivité des entreprises africaines sur leur territoire comme à l’international, mais
également pour susciter un climat favorable aux investissements étrangers.
Dans ce contexte, la formation professionnelle est un levier fondamental du développement économique
du continent. En effet, la réussite n’est possible que par l’acquisition d’un niveau de compétences techniques et professionnelles capable de répondre aux exigences d’un marché globalisé. L’avenir du continent
passe par la formation. En donnant l’opportunité aux salariés d’actualiser et d’accroître leurs compétences,
la formation continue, permet aux entreprises d’améliorer leurs performances et de participer ainsi à la
dynamique de développement du continent.
Grâce aux dispositifs d’aides aux financements existants dans de nombreux pays, la formation professionnelle continue est désormais accessible au plus grand nombre : de la PME, à la multinationale panafricaine,
sans oublier les administrations.
La formation professionnelle offre une qualification en répondant très exactement aux besoins des entreprises. Elle vise non seulement l’acquisition de connaissances ciblées et actualisées mais également d’un
savoir-faire ; la personne formée est tout de suite opérationnelle.
La formation professionnelle est donc bien un enjeu majeur du développement économique de l’Afrique
et tout particulièrement au niveau des cadres et des métiers techniques compte tenu de l’évolution rapide
des technologies et de leur impact sur la productivité et compétitivité des entreprises.
Parce qu’un tel défi, mérite l’excellence, Oo2 Formations, propose aux entreprises et aux administrations
une très vaste gamme de formations personnalisées et dispensées par les meilleurs formateurs dans leur
domaine.
La formation professionnelle est le cœur de métier d'Oo2. Nous proposons ainsi une large gamme de
formation dans le domaine des TIC mais aussi des Ressources Humaines, du Management, de la Gestion de
Projet et la Gouvernance, des Filières métiers, du Coaching, de la Communication, du Marketing… soit un
catalogue de plus de 400 formations. Oo2 est accréditée pour dispenser des formations débouchant sur
des certifications internationales.
Edito
L’équipe
Oo2
Sommaire
04
9 raisons de choisir Oo2
05
Nos valeurs
06
Où nous trouver ?
07
Attestations & Agréments
08
Formations INTER entreprises
09
Formations INTRA entreprises
11
Nos formations Métiers
15
Nos formations Management
19
Nos formations Marketing & Communications
23
Nos formations Informatique
39
Accréditations & Certifications
46
Notre service clientèle
Sommaire
47
En savoir +
48
Nous rendre visite
9 raisons de choisir Oo2
La formation professionnelle est le coeur de métier
d’Oo2. Nos formations sont en constante évolution,
régulièrement mises à jour elles répondent aux
besoins de vos entreprises en terme d’innovation et
d’évolution.
La Compétence
Tous nos intervenants sont reconnus sur le plan
national ou international. Sélectionnés pour leur
expertise et leurs compétences pédagogiques, beaucoup d’entre eux sont auteurs d’ouvrages de référence.
La Qualification
Du management à l’informatique, en passant par la
gestion de projet et la GRH notre gamme comprend
plus de 400 formations clés en main. Nous proposons
aussi des offres sur mesure pour répondre à vos besoins
spécifiques.
Professionnelle de la formation depuis plusieurs années,
notre équipe s'appuie sur une expertise et une connaissance du contexte socio-économique ouest-africain.
Nos formations certifiantes et/ou préparant à une
certification sont dispensées par des formateurs
agréés. Nos agréments internationaux sont un gage
de qualité pour nos clients.
Nous récompensons votre fidélité. Vous pouvez bénéficier de réductions importantes en fonction du nombre
de participants. Notez aussi que nos offres INTER, sont
tout compris, pause, repas et support de cours.
Oo2 formation est agréé auprès des organismes publics
responsables de la formation professionnelle, cela permet,
aux entreprises, d'obtenir des financements. De plus,
depuis 2015, un partenariat avec Alios permet
un financement personnel sans frais ni intérêts.
Nous organisons des sessions de formation (INTER et INTRA) dans
de nombreux pays d’Afrique francophone : Sénégal, Bénin, Congo,
RDC, Côte d’Ivoire, Cameroun.... mais également en Europe.
Nous vous conseillons sur les formations les mieux adaptées à vos
besoins. Vous bénéficiez d’un cadre de formation confortable, et
entièrement équipé. Nous limitons le nombre de participant à 12,
pour maintenir une qualité d'apprentissage optimale.
4
L’Offre
L’Expertise
Les Certifications
Le Prix
Le Financement
L’Accès
Le Service
Nos valeurs
La qualité : Les thèmes de nos formations sont guidés par une veille pédagogique permanente
pour offrir à nos clients des cours dont le contenu, la durée, les exercices pratiques et les outils
pédagogiques répondent parfaitement à vos besoins. Une fois le thème et le programme
définis, nous sélectionnons les meilleurs experts pour vous donner entière satisfaction.
La satisfaction client : Nous sommes fiers de contribuer au développement de la carrière de
nos stagiaires en leur offrant une formation de qualité reconnue. Rigueur et professionnalisme
guident chacune de nos activités au sein d’Oo2.
Le dynamisme : Nous sommes à l’écoute de nos clients afin de nous adapter constamment à
leurs attentes et leurs besoins. N’hésitez pas à nous appeler ou même à venir nous voir.
L’innovation : Notre professionnalisme et notre expérience vous assurent de notre capacité à
innover et à identifier les évolutions des métiers et des compétences associées dans votre
domaine.
La réactivité opérationnelle : Toutes nos formations font l’objet d'un questionnaire d'évaluation
en fin de session. L’analyse de ces résultats nous permet d’améliorer nos services et la satisfaction de nos clients.
Le respect : Le respect et la transparence sont les valeurs qui régissent aussi bien nos relations
avec nos clients que les relations entre nous.
La cohésion d’équipe : Nous sommes une équipe de collaborateurs jeunes et motivés, réunis
autour du fondateur d’Oo2, Patrick THOMAS, formateur international reconnu, expert informaticien.
L’équipe d’ Oo2
5
Où nous trouver ?
Autres lieux de formation
Centre de formation
SENEGAL
4313 Allées Seydou Nourou Tall
Point E, Immeuble 713, 2ème étage
BP 45617 Dakar
Tél +221 33 825 45 54
+221 33 825 72 34
BENIN (Cotonou)
CAMEROUN (Douala)
CONGO (Brazzaville)
GABON (Libreville)
MAROC (Casablanca)
TOGO (Lomé)
Sur demande: dans
toute l'Afrique
francophone
CÔTE D’IVOIRE
Bd Carde - Plateau
BP 1022 Abidjan 04
Tél +225 20 00 70 00
+225 55 99 63 84
FRANCE
Tél : +33 (0)977 21 51 71
Fax : +33 (0)977 21 51 76
L’adresse exacte de votre lieu de formation ainsi qu’un plan d’accès
vous sont transmis par mail lors de votre convocation.
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Expertise Gestion de Projet
Oo2 propose une gamme de formations dédiée aux acteurs et aux gestionnaires de projets, de tous
les secteurs. Ainsi grâce aux formations en Gestion de Projet Oo2, vous serez en mesure de gérer la partie
opérationnelle de votre projet, superviser sa bonne exécution et planifier son bon déroulement grâce à
des outils performants, reconnus et adaptés. Certaines de ces Formations en Gestion de Projet sont Certifiantes.
Expertise Ressources Humaines
Oo2 développe une gamme de formations permettant de valoriser le potentiel humain de votre entreprise. Parce que nous savons que l'investissement sur vos Ressources Humaines, doit se faire sur le longterme, Oo2 propose des formations efficaces et opérationnelles encadrées par des professionnels du
secteur. Oo2 compte au sein de son équipe des formateurs spécialistes RH et coachs certifiés.
Expertise Informatique
Oo2 offre la gamme la plus complète de formations en informatique sur toute l’Afrique Francophone. Nos
formations vous permettent d’acquérir des certifications internationales, d’acquérir de nouveaux savoirs
et de nouvelles compétences, mais également d’évaluer vos connaissances pour mieux les exploiter.
Secteur privé ou public, les formations informatiques Oo2 apportent performances et développement.
6
Attestations & Agréments
Attestation Oo2
A la fin de chaque session vous recevez une attestation de participation à la
formation. L’attestation reprend le titre complet de votre formation, la date, le
nombre de jours et le nom du formateur. Elle atteste de votre présence à la formation et donc de l’acquisition de compétences en la matière. Pour 2016, Oo2
propose des attestations avec un nouveau design moderne et professionnel que
vous n’hésiterez plus à mettre en évidence dans votre bureau !
Agrément d’Oo2 par le Ministère de la Formation Professionnelle du Sénégal
La société Oo2 est accréditée au Sénégal par le Ministère de la Formation Professionnelle de l’Apprentissage et de
l’Artisanat, et par la Direction de la Formation Professionnelle. Cette accréditation est nécessaire pour l’obtention
des agréments auprès d'autres structures dépendant de ce ministère tel que: le FFFPT et l’ONFP qui ont pour
mission le financement de la formation professionnelle dans les entreprises.
Agrément d’Oo2 auprès de l’ONFP au Sénégal
La société Oo2 est agréée en tant qu'opérateur de formation auprès de l'Office National de la Formation Professionnelle (ONFP). Cet organisme assure le suivi et l’évaluation des formations dispensées par Oo2 en se référant
aux différents modules élaborés.
Agrément d’Oo2, en tant qu’organisme de formation en France
La société Oo2 France est déclarée comme organisme de formation auprès de la Direction Régionale de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi de la région Languedoc-Roussillon (DIRECTE LR), sous le
numéro 91 30 0332 30.
7
Les formations INTER
Un lieu confortable et convivial
Une opportunité d'échanges
et de rencontres
Des formations all inclusive
Idéal, pour des petits effectifs
UNE MALETTE ET UN KIT PÉDAGOGIQUE OFFERTS
Chacun des participants à une formation Oo2, reçoit une mallette
pédagogique comprenant : support du cours en version papier
(pour certaines formations une version PDF est également
disponible sur demande), et un kit bureautique.
SE CONSTITUER UN RÉSEAU RELATIONNEL ENRICHISSANT
La diversité des participants aux formations d’Oo2 leur permet de
se constituer un riche réseau de relations dans leur domaine
professionnel.
QU’EST CE QU’UNE FORMATION INTER ?
C’est une formation sur un thème donné, partagée par des
personnes issues de différentes entreprises. Cette formation se
déroule soit dans les locaux d’Oo2, soit dans la salle de conférence
d’un hôtel.
DES FORMATIONS D’ACTUALITÉ
Grâce à notre veille pédagogique et technologique, nous élaborons un calendrier de formations diversifiées, qui colle aux
besoins actuels de votre entreprise.
UNE ÉQUIPE PÉDAGOGIQUE À VOTRE ÉCOUTE
Nos conseillers sont à votre disposition pour comprendre vos
besoins et vous offrir les formations les mieux adaptées à votre
entreprise et à vos collaborateurs.
UNE SOLUTION ADAPTÉE AUX PETITS EFFECTIFS
Pour une entreprise, la formation INTER est particulièrement
adaptée pour la formation d’une seule personne ou d’un très petit
effectif. Elle est en effet bien plus économique puisque le prix est
forfaitaire (prix/personne/session).
GAIN DE TEMPS ET D’ARGENT
La formation INTER est intégralement organisée par Oo2, vous ne
vous occupez de rien. Une convocation nominative informe à
l’avance les participants du lieu exact et de l’heure de début de la
formation. Vous venez de l’étranger ? Nous nous chargeons à
votre demande de la réservation de votre hôtel.
ECHANGER ET CONFRONTER DES POINTS DE VUE
Les formations INTER d’Oo2 rassemblent des participants de
différents pays d’Afrique francophone, c’est donc une occasion
unique pour échanger des connaissances et des expériences sur
des problématiques communes.
TARIFS
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PAUSES ET DÉJEUNERS COMPRIS
Lors des INTER organisées par Oo2, vous bénéficiez chaque jour
de deux pauses organisées (boissons chaudes et froides, viennoiseries, encas) et d’un déjeuner, autant d’occasions d’échanger
avec vos homologues participants à la formation.
UN NOMBRE DE PARTICIPANTS LIMITÉ
Pour maintenir la qualité de nos cours et offrir des conditions
optimales d'apprentissage, le nombre de participants à nos
formations est limité à 12 personnes.
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Les formations INTRA
Une solution qui cible 100% de vos besoins
Développer et homogénéiser les compétences
au sein de votre entreprise
Diffuser des méthodes et des outils
communs au sein de vos équipes
Renforcer la cohésion et l’esprit d’équipe
!
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Mise en oeuv
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participer à la formation. Le conten
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adaptation afin de correspon
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exactement aux besoins exprimé
par le client.
Oo2 FORMATIONS
Comptabilité
Banque
Fiscalité
FILIÈRES MÉTIERS
Commerce International
Assurances
Audit
11
Commerce International
Les formations filières métiers :
Les formations proposées par Oo2 sur les filières métiers ont pour objectif de permettre aux
participants d’acquérir des connaissances et des compétences spécifiques à un métier.
Ces formations permettent aux participants d’actualiser et d’approfondir leurs connaissances et
ainsi de se spécialiser mais également d’en acquérir de nouvelles et de diversifier la gamme de leurs
compétences.
Les formations « filières métiers » proposées par Oo2 concernent les métiers de l’assurance, de la
banque et des finances, mais aussi de la logistique et des achats.
N’hésitez pas à contacter notre service commercial si vous êtes intéressés par d’autres filières.
 Transport - Logistique - Douane
CODE
TLD01FR
TLD02FR
TLD03FR
TLD04FR
TLD05FR
TLD06FR
FORMATION
La gestion
(AS/400)
des Importations
La gestion des Exportations
Les INCOTERMS 2010
Les documents du commerce International
Le crédit documentaire
Les Paiements Internationaux et la gestion du risque
DUREE
4 jours
5 jours
1 jour
1 jour
2 jours
3 jours
La gestion des Importations (TLD01FR)
Cette formation a pour objectif de permettre aux participants d'acquérir et/ou
d'approfondir les connaissances des règles et des modalités indispensables à l'évolution
du commerce et des transactions des marchandises. Il s’agit aussi de développer vos
connaissances sur les droits et devoirs des acheteurs et vendeurs: les Incoterms
(International Commercial TERMS)
Commerce International
 Achat
CODE
ACH01FR
ACH02FR
ACH03FR
ACH04FR
ACH05FR
ACH06FR
ACH07FR
ACH08FR
ACH09FR
Les Achats
(AS/400)
internationaux
FORMATION
Les fondamentaux de l’achat et de l’approvisionnement
La présélection des fournisseurs
Sélection des fournisseurs et comparaison multicritères
L'organisation optimale d’un service achats
Préparer efficacement sa négociation
Evaluer les fournisseurs
L’optimisation des coûts externes et internes (Cost optimizing)
Suivre et développer les fournisseurs
12
DUREE
3 jours
5 jours
2 jours
3 jours
5 jours
5 jours
4 jours
5 jours
5 jours
Les INCOTERMS
définissent les
responsabilités et
obligations des
acheteurs et des
vendeurs participant
aux échanges
nationaux et
internationaux. Cette
règlementation a été
édictée en 2011 par la
Chambre de
Commerce
Internationale
Assurances - Banque - Finance
Les formations assurances permettent d'acquérir les connaissances et les compétences spécifiques
aux métiers de l'Assurance dans leur diversité. Elles sont prévues pour assurer aux stagiaires une
progression régulière et rapide.
 Droit et Contrats Assurances
CODE
FMA01FR
FMA02FR
FMA03FR
FMA04FR
FMA05FR
FMA06FR
FMA07FR
FMA09FR
FORMATION
Les principales
(AS/400)
règles du Contrat d’Assurance
Comprendre les fondamentaux juridiques de l’assurance IARD
Comprendre les règles de l’Assurance Dommages
Apprendre les fondements juridiques de la Responsabilité Civile
Le Contrat Multirisques Habitation
Les modalités de l’Assurance Automobile
Comprendre les bases de l’Assurance de personnes
Construire une Négociation Commerciale en Assurances
DUREE
2 jours
4 jours
4 jours
4 jours
4 jours
4 jours
2 jours
4 jours
Les principales règles du Contrat d’Assurance (FMA01FR)
Objectifs de la formation



Connaître les règles juridiques fondamentales de l’assurance
Connaître les principes régissant le fonctionnement d’un contrat d’assurance
Comprendre la vie d’un contrat de sa conclusion à sa résiliation
 Gestion Banque et Finances
Cette formation
s'adresse au
personnel des
établissements
bancaires.
CODE
FMB10FR
FMB11FR
FMB12FR
FMB13FR
FMB14FR
FMB15FR
FMB16FR
FMB17FR
FMB18FR
FORMATION
Le compte
(AS/400)
bancaire et les moyens de paiement
Développer la relation bancaire
Les bases de l'analyse financière
Comprendre les marchés financiers
Mesure et Gestion du risque opérationnel
Comprendre le risque dans la banque
Activité du marché : mesure du risque
Bâle II et Bâle III
IFRS bancaire
13
DUREE
5 jours
4 jours
5 jours
2 jours
1 jour
1 jour
2 jours
3 jours
3 jours
Audit - Comptabilité
 Audit & Comptabilité
Cette formation
s’adresse à des personnes
ayant déjà une
expérience dans le
domaine de la
comptabilité : personnel
des services comptables :
responsables comptables
et financiers, comptables
et techniciens supérieurs
CODE
AI202FR
AI203FR
AI204FR
AI205FR
AI206FR
AI207FR
AI208FR
AI209FR
CPT19FR
CPT20FR
CPT21FR
CTP22FR
FORMATION
Comment
(AS/400)
réussir la cartographie des risques
Conduite d’une mission d’audit interne (selon les normes IIA)
L’Auditeur face à la fraude
L’arrêté des comptes annuels (SYSCOHADA)
Mise en place d’un système de contrôle de gestion
Méthode ABC : réduction des frais généraux et des coûts
Audit interne : Mise en place & planning
Disposer des outils-clés du manager efficace
La Réforme du SYSCOA 2014
L'essentiel des IFRS
(niveau 1)
En route vers les IFRS (niveau 2)
L'essentiel d’IPSAS
DUREE
4 jours
4 jours
5 jours
4 jours
4 jours
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
5 jours
5 jours
5 jours
Les normes IFRS (CPT20FR/ CPT21FR)
Les normes IFRS, à l'origine européennes, sont en train de devenir au niveau mondial, le
référentiel incontournable de la comptabilité des entreprises.
Si les IFRS sont obligatoires pour toutes les entreprises de l'Union Européenne, de très
nombreux autres pays hors Europe (Chine, Algérie, Afrique du Sud, Australie, Inde,
Malaisie,) les ont adoptées ou sont en passe de le faire.
L'adoption des normes communes internationales IFRS est aujourd'hui un passage obligé
pour toutes les entreprises africaines présentes à l'international. La formation du
personnel des services comptables et financiers est incontournable pour la réussite de
cette transition.
Cette formation de 5 jours, vous permettra d'acquérir les principes fondamentaux des
normes comptables internationales et les connaissances essentielles à leur
compréhension. L'accent sera également mis sur les différences de concept et
d'application entre les normes classiques et les normes internationales, ainsi que les
enjeux du passage de l'une à l'autre.
14
Oo2 FORMATIONS
Leadership
Gestion de Projet
MANAGEMENT
Coaching
Ressources Humaines
15
Management
 Management - Coaching
CODE
MAG01FR
MAG02FR
MAG03FR
MAG04FR
MAG05FR
MAG06FR
MAG07FR
MAG08FR
MAG09FR
MAG10FR
MAG11FR
MAG12FR
MAG13FR
MAG14FR
MAG15FR
MAG16FR
MAG17FR
La Conduite
(AS/400)
du Changement
FORMATION
Oser un leadership authentique
Manager les tensions et le stress au travail
Devenir manager
La gestion de conflits
Développer son leadership
Prévenir et gérer les risques psychosociaux dans son équipe
Manager son équipe en développant son leadership
Manager son équipe avec enthousiasme
Conduire le changement, démarche et outils
Les fondamentaux du management
Formation de Formateurs
Transformer vos réunions en réunions efficaces
Développer la confiance en soi
Identifier et exploiter ses talents et ses compétences
Les outils du nouveau manager efficace
L'importance de la délégation
DUREE
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
1 jour
3 jours
2 jours
5 jours
3 jours
2 jours
2 jours
3 jours
3 jours
3 jours
2 jours
3 jours
2 jours
Coaching Individuel Professionnel
Le coaching individuel que nous proposons est assuré par un coach Certifié.
Il s’agit d’un processus d’accompagnement individuel efficace pour (non exhaustif)
 La gestion du changement
 Le renforcement de la confiance et l’affirmation de soi
 La prise en main d’un nouveau poste et/ou d’une nouvelle équipe
 La mise en place d’une nouvelle organisation (procédure...)
 L’amélioration de la gestion du temps
 Le développement et l’exploitation des talents
Ressources Humaines
 Ressources Humaines
FORMATION
 (AS/400)
RH - Mieux Décrire les Emplois et s'Initier à la GPEC
RH - Une Méthode pour Élaborer un Référentiel Emploi /
Compétence Initiation
RH - Classification des Emplois et Élaboration d’une Politique de
Rémunération
RH - La référentialisation en formation
RH - Maîtriser l’élaboration d’un plan de formation
RH - Évaluer une formation, un dispositif de formation
RH - Élaborer les référentiels de compétences d’une structure
Recruter et intégrer efficacement
CODE
RH01FR
RH02FR
RH03FR
RH04FR
RH05FR
RH06FR
RH07FR
RH08FR
DUREE
4 jours
5 jours
5 jours
4 jours
3 jours
4 jours
5 jours
3 jours
Mieux décrire les Emplois et s'initier à la GPEC (RH01FR)
Définit comme un facteur clé de l’efficacité de l’entreprise, la fonction RH nécessite un réel
professionnalisme. Pour assurer cette efficacité globale Oo2 vous propose la formation
RH01FR.
Après avoir suivi cette formation Ressources Humaines, les participants auront acquis les
compétences, les savoir-faire techniques et relationnels leur permettant de :



Décrire les emplois avec une méthode précise ; analyser et améliorer les
descriptions d’emplois existantes
Elaborer des profils de recrutement pertinents : faire le lien avec les
entretiens annuels et la formation
Distinguer GAP, GRH et GPEC et appréhender la gestion des compétences
(principes, démarches, outils)
17
Cette formation
apporte une vision
d’ensemble sur le
processus de
recrutement et donne
des outils pour favoriser
la bonne intégration de
nouveaux collaborateurs
Gestion de Projet
La Gestion de Projet ?
Parce que la gestion de projet est nécessaire dans tous les secteurs d’activités. Oo2 formations propose des
cycles de formations complets et offre la possibilité d’obtenir une certification reconnue à l’internationale.
La gestion de projet est un outil indispensable pour vous et votre entreprise et représente une réelle valeur
ajoutée sur votre CV.
 Gestion de projet
Avec la formation
PMP®, améliorer vos
compétences en gestion
de projet, sur la base
des standards du
Project Management
Institute (PMI)®.
Cette formation PMP®
enseigne les meilleures
méthodes pour gérer
les projets de manière
efficace et fiable, de la
phase d'étude au
déploiement.
CODE
GEP01FR
GEP03FR
GEP04FR
GEP06FR
GEP07FR
GEP08FR
GEP09FR
GEP10FR
GEP21FR
GEP22FR
GEP23FR
GEP24FR
GEP25FR
 (AS/400)
FORMATION
Conduite d'un projet difficile
L’ordonnancement
Project Management Professional - PMP® - préparation
Gérer un projet informatique
Gérer un projet informatique. Perfectionnement
Planification et suivi de projets informatiques
Gestion multi projets informatiques
Manager les risques des projets informatiques : une démarche pour
maîtriser les risques
PRINCE2® Foundation avec Certification
PRINCE2® Practitioner, Certification
PRINCE2® Foundation + Practitioner (2 Certifications)
MS-Project 2013 : utilisation et perfectionnement
CMMI 1.3 : Les fondamentaux
Zoom sur les formations certifiantes…
Les acquis de ces formations sont validés par une certification
dans le monde. Ces formations sont toutes dispensées par des
experts agréés. Oo2 est agréé APMG et partenaire de Quint
Wellington Redwood
ITIL®, Cobit® 5, Prince2®, ISO 27001
PRINCE2 et ITIL sont des marques déposées par AXELOS limited
PMP est une marque déposée du Project Management Institute Inc.
18
DUREE
4 jours
1 jour
5 jours
3 jours
2 jours
3 jours
3 jours
2 jours
3 jours
2 jours
5 jours
4 jours
3 jours
RSE
Efficacité
Vente
Marketing &
Communications
Digital
Web Marketing
Relation Client
19
 Efficacité professionnelle et Communication
Objectifs :
Passer du savoir au
savoir-faire. Oser, créer,
avancer, évoluer
CODE
EFP20FR
EFP21FR
EFP23FR
EFP24FR
EFP25FR
EFP26FR
EFP31FR
EFP32FR
EFP33FR
EFP34FR
EFP35FR
EFP37FR
DEP01FR
DEP02FR
 (AS/400)
Animer une réunion
FORMATION
Maîtrise de la parole et comportement
Gestion du temps et des priorités
La communication interne
La rapidité en bureautique au service de la performance
Mieux communiquer pour prévoir les conflits
S'exprimer en public
Communiquer avec affirmation de soi
Anticiper l’agressivité et éviter la violence
Dominer son stress pour réussir en efficacité
Déployer son aisance dans sa vie professionnelle
La gestion de ses émotions
La gestion du stress au travail
Relancer sa carrière professionnelle
DUREE
2 jours
3 jours
3 jours
2 jours
3 jours
5 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
2 jours
2 jours
2 jours
La communication Interne :
Tout au long de cette formation, il s’agit de créer une réflexion autour de la communication
au sein de vos équipes. L'objectif est d'améliorer la cohésion des équipes et de générer une
ambiance de travail seine, constructive et positive.
Qui communique quoi avec qui et pourquoi, aujourd’hui ? Que doit-il en être demain ?
 Relations Clients
CODE
REC01FR
REC02FR
REC03FR
REC04FR
REC05FR
REC06FR
REC07FR
REC08FR
REC09FR
FORMATION
Formation de téléacteur/téléconseiller dans un service client
La relation commerciale pour les non commerciaux
La relation client
Augmenter vos ventes : les clés pour signer plus de contrats
Gagner de nouveaux clients : prospecter par téléphone
Superviseur en centre d'appel ou en service client
Développer des entretiens de vente avec efficacité
Construire une Négociation Commerciale
Développer ses compétences de Manager d’un réseau commercial
DUREE
3 jours
2 jours
5 jours
5 jours
4 jours
3 jours
4 jours
4 jours
4 jours
 Marketing
CODE
MK01FR
MK02FR
MK03FR
MK04FR
REC09FR
FORMATION

Le marketing mix (le marketing opérationnel de la stratégie à
l’opérationnel)
(A
Le marketing relationnel
S
Le marketing stratégique
/ du value-based PRICING
Le principe
Développer
4 ses compétences de Manager d’un réseau
commercial
0
0)
DUREE
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
4 jours
 Communication digitale
CODE
COM01FR
COM02FR
COM03FR
COM04FR
COM05FR
COM06FR
COM07FR
COM08FR
COM09FR
COM10FR
FORMATION
Stratégies de communication digitale sur les médias sociaux
Stratégie et leviers du webmarketing
Définir sa stratégie mobile
Communication digitale et médias sociaux
Concevoir et mener un projet de création / refonte de son site
Internet
Définir une stratégie e-commerce
Digitaliser sa relation client
Les clés du référencement gratuit et payant sur Internet (formation
SEO et Google Adwords)
Maitriser Google Analytics et le suivi de performance sur Internet
Mettre en place sa transformation digitale.
21
DUREE
3 jours
5 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
3 jours
Objectifs :
Les médias Sociaux
comme source de
communication
massive. Stratégie
de communication
devenue
incontournable !
Qu’est-ce que la RSE ?
La RSE ou Responsabilité Sociétale des Entreprise, concept devenu une obligation pour beaucoup
d’entreprises, demande une implication Sociale et Environnementale dans les activités des
entreprises.
En 2016, plus que jamais il devient nécessaire d’en connaître les bases, les tenants et les
aboutissants.
 RSE
CODE
RSE01FR
RSE02FR
RSE03FR
RSE04FR
FORMATION
 (AS/400)
Comprendre les achats responsables
Mettre en œuvre les achats responsables
Programme d’évaluation sociale et environnementale (référents
internationaux)
Principes clés de la responsabilité sociétale et du développement
durable
DUREE
2 jours
2 jours
2 jours
3 jours
Comprendre les achats Responsables (RSE01FR)
En Afrique de l’Ouest et dans le Monde, les organisations sont de plus en plus sollicitées
sur leurs impacts en matière de développement économique, de relations avec les
communautés et sur les risques sociaux et environnementaux de leur activité.
Dans le même temps, le levier des Achats (en moyenne 40-60% du CA) est essentiel à leur
performance.
À la croisée de la performance économique et des enjeux sociétaux, le sujet des Achats
Responsables, émergent depuis une dizaine d’année. Il est essentiel pour les Directions
Générales et les Managers en lien avec l’acte d’achat de se l’approprier.
Oo2 FORMATIONS
Sécurité
Microsoft
CISCO
Base de Données
ORACLE
INFORMATIQUE
Développement
IBM
Administration
VoIP
Open Source
25
Gestion de Projet
 Gestion du Système d’information
CODE
GSI01FR
GSI02FR
GSI03FR
GSI04FR
GSI05FR
GSI06FR
GSI07FR
GSI08FR
GSI09FR
GSI10FR
GSI11FR
FORMATION
Devenir Coach Agile
Conduite du changement Agile
Expression des besoins utilisateurs
Méthodes agiles de gestion de projets
Méthodes Agiles : choisir les bonnes pratiques et les mettre en œuvre
Méthode Agile extreme Programming
Comprendre la modélisation UML
UML 2, pour la maîtrise d'ouvrage
UML 2, analyse et conception
Être Agile : Lean-Software Development
Méthode Agile Scrum
DUREE
2 jours
2 jours
2 jours
2 jours
3 jours
4 jours
2 jours
4 jours
4 jours
3 jours
2 jours
Méthodes Agiles de gestion de projet (GSI04FR)
Les méthodes dites " Agiles " permettent d'améliorer la gestion et la réalisation des projets
informatiques (maîtrise des délais, des coûts etc...). Cette formation présente les principes de
base communs à l'ensemble des méthodes agiles, puis elle approfondie plus particulièrement les
méthodes eXtreme Programming et Scrum.
Cette formation s'adresse plus particulièrement aux DSI et chefs de projets, et plus
généralement à toute personne s'impliquer dans une approche Agile.
24
Gestion de Projet
ITIL ®
ITIL® (Information Technology Infrastructure Library) est un référentiel décrivant un ensemble de
processus de gestion de services technologiques utilisés par le métier. ITIL® est focalisé sur les processus
de production, et ne couvre pas les processus de développement, de gestion de projet, ou encore de
Gouvernance.
 ITIL®, synthèse et applications
CODE
ITI01PFR
ITI02PFR
ITI03FR
ITI04FR
ITI05FR
ITI06FR
ITI07FR
ITI08FR
ITI09FR
ITI10FR
ITI11FR
FORMATION
ITIL®(AS/400)
2011 FOUNDATION avec certification
Obtenir la Certification ITIL® INTERMEDIATE en Transition des Services
ITIL® 2011 Intermediate - OSA : Operational Support and Analysis
ITIL® 2011 Lifecycle, Amélioration Continue des Services, Certification
ITIL®2011, Gestion tout au long du cycle de vie des services, Certification
ITIL® 2011 Capability PPO : Planification, Protection et Optimisation,
Certification
ITIL® 2011 Capability RCV: Release, Contrôle et Validation, Certification
ITIL® 2011 Lifecycle, Conception des Services, certification
ITIL® 2011 Capability SOA: Service Offerings and Agreements ,
Certification
ITIL® 2011 Lifecycle, Stratégie des Services, Certification
ITIL® 2011 Lifecycle, Exploitation des Services, Certification
DUREE
3 jours
4 jours
5 jours
3 jours
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
5 jours
3 jours
4 jours
Formation disponible en e-learning
 Gouvernance des SI et Lean IT
CODE
FORMATION

(AS/400)
ITB01FR Architecture d'Entreprise
ITB02FR L'innovation au service de la Transformation des Systèmes d'Information
LSS01FR Lean Six Sigma Yellow Belt (1er niveau)
LSS02FR Lean Six Sigma Green Belt (2ème niveau)
LSS03FR Lean Six Sigma Black Belt (3ème niveau)
LSS04FR Lean Six Sigma Champion
LIT01FR
Chef de projet Lean
LIT02FR
Lean IT, Foundation, Certification
DSI01FR DSI, l'impact de l'Agilité
TOG01FR TOGAF® Foundation
COB01FR COBIT® 5 Foundation avec certification
Formation disponible en e-learning
TOGAF est une marque déposée de The Open Group
ITIL est une marque déposée par AXELOS limited
COBIT est une marque déposée par l'ISACA
Lean Six Sigma est une marque déposée de Motorola Corp.
25
DUREE
4 jours
2 jours
5 jours
5 jours
3 jours
1 jour
9 jours
2 jours
2 jours
3 jours
3 jours
ITIL® OSA :
La certification
Analys et Support
Opérationnels
(OSA), qui fait partie
du cursus
intermédiaire ITIL®,
vous permettra
d'obtenir le statut
d'expert ITIL®
Expert en gestion
des services
informatiques
(ITSM).
IBM
 IBM - SPSS
CODE
OA002
0A032
0A042
0A052
0A102
0G507
0G517
0G527
FORMATION
 (AS/400)
IBM - Introduction à IBM SPSS Modeler et Data Mining
IBM - Modélisation prédictive IBM SPSS Modeler – ILT
IBM - Clustering et Association modèles avec IBM SPSS Modeler - ILT
IBM - Préparation des données avancée avec IBM SPSS Modeler – ILT
IBM - Introduction à IBM SPSS Text Analytics pour IBM SPSS Modeler
IBM - Introduction à IBM SPSS Statistics
IBM - Introduction à l'analyse statistique en utilisant IBM SPSS
Statistiques SPVC
IBM - Gestion et manipulation de données avec IBM SPSS Statistiques
SPVC
DUREE
2 jours
3 jours
1 jour
1 jour
2 jours
2 jours
2 jours
2 jours
 IBM - COGNOS
CODE
B2452FR
FORMATION
 IBM
(AS/400)
Cognos 10 BI Framework Manager: Conception de modèle de
métadonnées (V10.2)
IBM Cognos 10 BI PowerPlay : Exploration des données et création
B2473FR
de rapports V10.2
IBM Cognos 10 BI PowerPlay Studio : Exploration des données Web
B2474FR
- (Version 10.2)
IBM Cognos BI Framework Manager: Conception de modèle de
B5152FR
métadonnées (V10.1)
IBM Cognos BI PowerPlay: Exploration des données et création de
B5173FR
rapports (V10.2)
IBM Cognos PowerPlay Studio : Exploration des données Web
B5174FR
(V10.1/10.2)
Z3002FR
Cognos Impromptu Series 7 - Administration
Z3003FR
Cognos Impromptu Series 7 - Création de rapports
Z5304UFR PowerPlay Series 7 Version 3 et 4 - Exploration des données (Web)
DUREE
5 jours
2 jours
1 jour
5 jours
2 jours
1 jour
2 jours
2 jours
1 jour
Cognos : Informatique Décisionnelle
L’informatique décisionnelle (en anglais : BI pour Business Intelligence) est l'informatique
à l'usage des décideurs et des dirigeants des entreprises. Elle désigne les moyens, les outils
et les méthodes qui permettent de collecter, consolider, modéliser et restituer les
données, matérielles ou immatérielles, d'une entreprise en vue d'offrir une aide à la
décision et de permettre à un décideur d’avoir une vue d’ensemble de l’activité traitée.
Cognos est incontestablement l’un des leaders dans ce domaine, il fait partie de la famille
de logiciels IBM Business Analytics regroupant aussi SPSS.
26
IBM
 IBM - STORAGE / SAN
CODE
SN70FR
SN711FR
SN781FR
SNV1FR
SS281FR
SS291
SS441
SS491
Cette formation est le
démarrage de la filière de
formation TSM version
7.1. Elle traite des
compétences essentielles
à la configuration, à la
mise en œuvre et à
l'administration d'IBM
Tivoli Storage Manager.
SSA0FR
SSB0FR
SSE1FR
SSF0FR
SSF1FR
SSF5FR
TS612FR
TS613FR
TS622FR
TS623FR
XTR11FR
XTR30FR
XTR31FR
XTR33FR
XTR50FR
XTRB3
XTRD1
FORMATION
SAN Introduction
SAN Mise en Œuvre et Installation avec Travaux Pratiques
IBM N séries - Mise en Œuvre et Administration
Mise en œuvre du SVC (SAN Volume Controller) avec travaux
pratiques (V6)
Bandothèque IBM TS3500 Architecture et Mise en Œuvre
IBM TS7650 ProtecTIER
IBM System Storage DS6000 and DS8000 Copy Services for Open
Systems
IBM System Storage DS8000 Implementation Workshop for Open
Systems
IBM XIV Formation Technique
IBM DS5000 Formation Technique
IBM Storwize V7000 - Mise en œuvre et administration
IBM DS8000 Implementation Workshop for Open Systems
IBM DS8000-Implementation Workshop for System z
IBM DS8000 Copy Services en environnement Open Systems
IBM Tivoli Storage Manager 6.3 : Mise en œuvre et Administration
IBM Tivoli Storage Manager 7.1 (TSM) : Mise en œuvre et
Administration
IBM Tivoli Storage Manager 6.3 : Administration avancée,
optimisation et dépannage
IBM Tivoli Storage Manager 7.1 (TSM) : Administration avancée,
optimisation et dépannage
IBM System x Principes Techniques
Blade Center Les Bases
IBM Blade Center S Technical Workshop
IBM Blade Center H Workshop
Architecture des serveurs System x Enterprise
IBM BladeCenter-Les Fondamentaux-BladeCenter H
IBM Systems Director 6.3 for IBM System x and Blade Center
Servers
DUREE
2 jours
4 jours
4 jours
4 jours
2 jours
2 jours
3 jours
3 jours
2 jours
3 jours
4 jours
4 jours
2 jours
4 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
2 jours
1 jour
1 jour
2 jours
3 jours
4 jours
Les participants apprennent à configurer et à installer le serveur IBM Tivoli Storage
Manager en version 7.1, Tivoli Integrated Portal et Administration Center, le client de
sauvegarde-archivage. Après, l'installation de ces produits, ils configureront
l'environnement. Les travaux pratiques portent sur la sauvegarde, la restauration,
l’archivage et la récupération des données client.
27
IBM
 IBM – IBM i Administration (AS/400)
CODE
AS03FR
AS24FR
AS27FR
AS28FR
AS402FR
AS43FR
OD05FR
OE98FR
OL19FR
OL23FR
OL40FR
OL66FR
OP53FR
OS18FR
OS19FR
FORMATION
HALO’'IBM i : i Séries Navigator et Gestion Centralisée
IBM i : Gestion et Exploitation
IBM i : Exploitation - Bases du CLP
IBM i : BRMS - Mise en œuvre
IBM i : Tout sur l'impression
IBM i : Synthèse Technique
IBM i : DB2 Web Query - Utilisation et Mise en œuvre
IBM i : Bases, Principes et Spécificités
IBM i : Sécurité, audit, journalisation et intégrité des données
IBM i : Gestion des Travaux et Performances
IBM i : Analyse et Amélioration des Performances SQL sous DB2 for IBM i
IBM i : Outils de performance IBM i 6.1/7.1
IBM i : Partitionnement Power Systems en environnement i
IBM i : Nouveautés V7R1
IBM i : Nouveautés V7R2 et Power8
DUREE
3 jours
4 jours
2 jours
3 jours
2 jours
5 jours
3 jours
1 jour
4 jours
3 jours
4 jours
4 jours
2 jours
1 jour
1 jour
Profound UI sur IBM i (AS/400)
Profound UI est une plate-forme de développement d’interfaces graphiques sur IBM i
(AS/400).
Elle permet de réaliser des interfaces HTML 5.0 pilotées par des programmes RPG IV
et/ou PHP. Les applicatifs peuvent fonctionner sur n’importe quel browser Web du
marché et sur différents terminaux mobiles tels qu’un iPad ou les systèmes Androïd.
Fini les « écrans verts » ! Vous pourrez convertir vos applications traditionnelles 5250 et
les enrichir avec plus de 125 widgets web sans changer le code source et la logique de
programmation.
28
DB2 Web query
Appelé aussi
Webfocus est
l’un des outils de
Business
Intelligence les
plus puissants du
marché. Il vous
permettra de
réaliser des
tableaux de bord
professionnels
accessibles en
ligne ou sur des
terminaux
mobiles.
IBM
 IBM – IBM i Développement
CODE (AS/400)
FORMATION
Apprenez à développer en
RPG /free et à maîtriser
l’ILE, à développer en
PHP, en Java et aussi en
SQL sur l'IBM i AS 400.
Apprenez aussi à maîtriser
tous les outils de
développement comme
RD Power ou à créer des
applications orientées
SOAP par la maîtrise des
Services Web...
AS06
AS06FR
AS424F
AS47FR
AS488FR
AS55FR
AS86FR
OD05FR
OE85FR
OL20FR
OL38FR
OL40FR
OL490
OL49FR
OS18FR
OS19FR
RPG IV Programming Fundamentals Workshop for IBM i
IBM i : Programmation RPG IV ILE Fondamentaux
IBM i : Mise en œuvre des fichiers écran
IBM i : PHP sur System i
IBM i : Mise en œuvre des Services Web
IBM i : PHP, l'essentiel
IBM i : Les nouveaux outils de développement (RD Power)
IBM i : DB2 Web Query - Utilisation et Mise en œuvre
IBM i : Du RPG/400 au RPG IV ILE
IBM i : Programmation en Langage de Contrôle
IBM i : Langage SQL
IBM i : Analyse et Amélioration des Performances SQL sous DB2 for IBM i
IBM i : Application Programming Facilities Workshop
IBM i : Fonctions de Base et Utilitaires
IBM i : Nouveautés V7R1
IBM i : Nouveautés V7R2 et Power8
DUREE
4 jours
5 jours
2 jours
2 jours
2 jours
4 jours
2 jours
3 jours
4 jours
4 jours
5 jours
4 jours
5 jours
4 jours
1 jour
1 jour
 IBM – IBM i Partitionnement et Virtualisation (AS/400)
Créer plusieurs partitions
virtuelles dans vos Power
System pour isoler
différents
environnements est
l’objectif de la
virtualisation avec
PowerVM
CODE
OP52FR
OP53FR
FORMATION
IBM i : Console HMC
IBM i : Partitionnement Power Systems en environnement i
DUREE
2 jours
2 jours
IBM i : Nouveautés V7R2 et Power8 (OS19FR)
L’IBM i (AS/400) ne cesse d’évoluer, chaque version apporte son lot de nouveautés :
Améliorations SQL, DB2 WebQuery, RPG et CL, Virtualisation, PHP, outils graphiques
RD Power etc…

En vrai professionnel, vous devez impérativement suivre l’évolution de ce système
hors du commun !
29
IBM
 IBM - AIX
CODE
AL32FR
AN08FR
AN09FR
AN10FR /
AU13FR
AN11FR
AN12FR /
AU14FR
AN14FR /
AW18FR
AN15FR /
AU16FR
AN17FR
AN22FR
AN30FR
AN31FR
AN49FR
AN51FR /
AU18FR
AN57FR
AN74FR
FORMATION
UNIX(AS/400)
- Langage de commandes Korn Shell et Bash
Nouveautés AIX 7 et Power7
Nouveautés AIX 7.1 et Power8
DUREE
4 jours
3 jours
3 jours
AIX / UNIX - Bases
4 jours
IBM Power Systems I - Planification et configuration des
partitions (HMC)
3 jours
AIX - Administration système I : installation et mise en œuvre
5 jours
AIX - Installation et administration pour les professionnels UNIX
5 jours
AIX - Administration système II : détermination des incidents actualisé
AIX - Installation et gestion des Workload Partitions (WPAR) Nouveau
Gestion de l'installation par le réseau (NIM)
IBM Power Systems II - Mise en œuvre de la virtualisation (HMC)
IBM Power Systems III - Fonctionnalités avancées et
performances (HMC)
AIX - Administration du SAN - Nouveau
l'interpréteur de
commande des systèmes
AIX/Linux permet de
développer très
rapidement des fichiers de
commandes appelés
scripts afin d'automatiser
vos travaux répétitifs.
4 jours
3 jours
3 jours
4 jours
4 jours
2 jours
AIX - Administration système III : gestion des performances
5 jours
AIX - Les dispositifs de sécurité - Nouveau
AIX - IBM Workload Partitions Manager for AIX - Nouveau
5 jours
2 jours
L’avenir d’UNIX
AIX tire parti de plusieurs dizaines d'années d'innovation technologique d'IBM. Il est conçu
pour offrir le niveau de performances, de sécurité et de fiabilité le plus élevé de tous les
systèmes d'exploitation UNIX. Ces raisons parmi d'autres expliquent pourquoi un nombre
grandissant d'entreprises choisissent d'utiliser le système d'exploitation AIX sur des
systèmes IBM reposant sur la technologie Power Architecture.
30
Ce langage de
programmation de
Unix AIX : Cette
formation vous permettra
d’identifier la raison d'un
incident et de suivre les
étapes appropriées
amenant à sa résolution,
de maximiser la
disponibilité du système,
d’approfondir vos
connaissances sur la
gestion des disques et
explorer la base ODM
IBM
 IBM - Tivoli
FORMATION

Tivoli Process Automation Engine 7.5 Workflow Design and
TR223
Implementation
(AS/4
TR571
IBM Maximo Asset Management 7.5 Fundamentals
00) Asset Management 7.5 Work Management
TR631
IBM Maximo
TR711
Tivoli's Process Automation Engine 7.5 Fundamentals
IBM : TSM FastBack Installation, Configuration and Operation
TS311FR
(ILO)
IBM Tivoli Directory Integrator 7.1 Administration and
TW091
Deployment
IBM Tivoli Workload Scheduler 8.6 : Ordonnancement et
TX304FR
opérations
TX314FR IBM Tivoli Workload Scheduler 8.6 : Administration
IBM Tivoli Storage Productivity Center 5.1 Administration and
TS104
Operation
TS612FR IBM Tivoli Storage Manager 6.3 : Mise en œuvre et Administration
IBM Tivoli Storage Manager 7.1 (TSM) : Mise en œuvre et
TS613FR
Administration
IBM Tivoli Storage Manager 6.3 : Administration avancée,
TS622FR
optimisation et dépannage
IBM Tivoli Storage Manager 7.1 (TSM) : Administration avancée,
TS623FR
optimisation et dépannage
CODE
Cette formation
développe
l'installation du Tivoli
Storage Manager
Server 7.1, les clients
de sauvegarde et
d'archivage, ainsi que
Opérations Center
DUREE
3 jours
4 jours
3 jours
5 jours
3 jours
3 jours
3 jours
2 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
 IBM - WebSphere
Cette formation
s'adresse aux
administrateurs qui
installent, configurent
et gèrent des
applications J2EE, aux
webmestres, aux
développeurs
d'applications et aux
concepteurs
d'applications.
CODE
FORMATION

(AS/400)
WA385FR WebSphere Application Server V8.5 : Administration
WA572AFR WebSphere Application Server V7. Détermination des problèmes
Ajax and Web 2.0 Development with WebSphere Application
WD322
Server V7
Developing EJB 3 Applications for WebSphere Application Server
WD352
V7
WD370
Java EE 5 Development for WebSphere Application Server V7
Web Service Development for IBM WebSphere Application Server
WD506
V7
DUREE
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
4 jours
5 jours
 IBM - Lotus
CODE
LOT10FR
LOT11FR
FORMATION
 (AS/400)
Lotus Notes Domino Administration 6-7-8.5
Lotus Notes Domino Développement R6-R7-R8.5
31
DUREE
5 jours
5 jours
IBM
IBM Entreprise
 IBM - z/OS
CODE

DA510F
WM815 / VM815
BX330F
CI405FR
DA513F
ES050FR
ES070FR
ES100FR
ES270FR
ES280FR
UC010F
WM805 / VM805
WM864 / VM864
FORMATION
(AS/400)
Langage
COBOL : Programmation
CICS V4 Basic Tailoring
z/OS VSAM / AMS Initiation et Mise en Pratique
CICS TS Principes de base pour la production
Langage COBOL : Approfondissement
Présentation de l'environnement z/OS
z/OS : JCL et Utilitaires
Compétences fondamentales en z/OS
z/OS: Pupitrage MVS
z/OS: Pupitrage JES2
z/OS : Ecole pilote d'exploitation
CICS V4 Fundamentals
CICS V4 Command Level Coding
DUREE
5 jours
5 jours
3 jours
3 jours
3 jours
2 jours
4 jours
4 jours
3 jours
2 jours
10 jours
3 jours
5 jours
Le système Unix
Occupant une place importante par ses qualités de fiabilité et d'efficacité,
l’Unix est, aujourd’hui, utilisé dans les serveurs d'entreprise. Ce système
répond particulièrement aux applications exigeant une haute
disponibilité. Oo2 vous propose des formations Unix à vocation
opérationnelle, autant pour les administrateurs que pour les utilisateurs
ou les développeurs systèmes.
SOL104FR
SOL105FR
SOL106FR
SOL107FR
Le mainframe d’IBM,
monstre de puissance,
répond à tous les défis
et offre un haut niveau
de sécurisation grâce à
sa certification
Common Criteria
Evaluation Assurance
Level 5+.
Il est le seul système
commercial au monde à
pouvoir le revendiquer.
Oo2 propose des
 LINUX - UNIX
CODE
LX01FR
LX05FR
LX06FR
LX15FR
LX16FR
LX71FR
LX72FR
La demande en
solutions intelligentes
capables de tirer parti
de gros volumes de
données pousse les
entreprises à fournir
des niveaux de service
étendus, caractérisés
par une disponibilité 24
heures sur 24, 7 jours
sur 7, la sécurité et
l'évolutivité, en
particulier pour du
Cloud Computing.
FORMATION
 (AS/400)
Linux
- Bases
Linux - Administration système
Linux - Administration système avancée
Programmation SHELL
Programmation SHELL avancée
Linux - Sécurité
Linux - Mise en œuvre des services réseaux
SOLARIS
Administration Système SOLARIS 11 - Niveau 1
Administration système SOLARIS 11 - Niveau 2
Administration SOLARIS 11 pour Administrateurs
Administration SOLARIS 11 - Nouveautés
32
DUREE
4 jours
5 jours
5 jours
3 jours
2 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
cursus complets de
formation Linux pour
l'administration et
l'exploitation de ces
systèmes. Des cours
avancés sont dédiés à la
virtualisation, la haute
disponibilité et la
sécurité en
environnement Linux.
Nous proposons aussi
en INTRA entreprise,
une préparation à la
certification LPI 101,
201 et 301
Bases de données
PostgreSQL
Ces formations s’adressent aux administrateurs des systèmes et aux administrateurs de
bases de données. Vous apprendrez à optimiser avec efficacité vos serveurs et
applications de bases de données MySQL.
 PostgreSQL
CODE
POS01FR
POS02FR
POS03FR
POS04FR

FORMATION
PostgreSQL Prise en main et Administration
PostgreSQL
(AS/4 Administration avancée et tuning
PostgreSQL Réplication et Haute Disponibilité
00)
PostgreSQL
Migration Oracle vers PostgreSQL
DUREE
4 jours
5 jours
3 jours
1 jour
Oracle 11g Administration niveaux 1 & 2
Le programme de certification d’Administrateur de Bases de Données Oracle proposé par
Oo2 commence au niveau Associate (OCA). Avec ce niveau de certification, les certifiés
ont les compétences fondamentales leur permettant d’intégrer une équipe de travail
avec des administrateurs de bases de données ou des développeurs d’applications. Nous
proposons ensuite un cursus plus avancé avec des formateurs experts ayant une
expérience de terrain très appréciés des stagiaires.
 ORACLE
CODE
D50079FR20
D50102FR20
ORA97FR
ORA98FR
ORA99FR
ORA100FR
ORA101FR
ORA102FR
ORA103FR
ORA104FR
ORA105FR
ORA106FR
ORA107FR
ORA108FR
FORMATION
(AS/400)
Oracle
Database 11g: Administration Workshop II Release 2
Oracle Database 11g: Administration Workshop I Release 2
Oracle Introduction
Prise en main d'Oracle
Oracle 11g Administration
Oracle 11g, Administration avancée
Oracle 11G Sauvegardes et Restaurations
Oracle, sauvegardes et restaurations avec RMAN
Oracle 11g : les nouveautés
Nouveautés Oracle 11g pour administrateurs
Oracle Data Guard, mise en œuvre d'une base de secours
SQL pour Oracle
Développer en PL / SQL
Oracle Tuning
33
DUREE
5 jours
5 jours
2 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
2 jours
4 jours
3 jours
3 jours
3 jours
4 jours
Réseaux - CISCO
 Réseaux
CODE
RES50FR
RES52FR
RES53FR
RES54FR
RES56FR
RES58FR
RES60FR
NAG01FR
GLPI01FR
SEC11FR
FORMATION
 mise en œuvre interconnexion, administration
TCP/IP,
IPv6 :(AS
Concepts - Mise en œuvre - Migration - Sécurité
IPv6, audit et migration
/4IP, mise en œuvre
Voix sur
Introduction
00) aux réseaux : installer, interconnecter, administrer des
réseaux locaux
IPv6 : Principes et Mises en œuvre
Techniques et Outils de Supervision de Réseaux
Superviser votre réseau avec Nagios
GLPI, Gestion libre de parc informatique
VPN – Réseaux Privés Virtuels
DUREE
4 jours
4 jours
3 jours
4 jours
3 jours
4 jours
5 jours
5 jours
3 jours
4 jours
Cursus de formation Administrateur Réseau CISCO
Ce cursus de formation Cisco Administration vous permettra d'acquérir les compétences
et connaissances nécessaires pour installer, utiliser et dépanner un réseau d’entreprise,
mais aussi pour savoir configurer un switch, un routeur et être capable de mettre en
œuvre une politique de sécurité.
Ces cours préparent à la certification CCENT Cisco Certified Entry Network Technician et
à la certification CCNA Cisco Certified Network Associate.
 CISCO
CODE
CIS30FR
CIS31FR
CIS32FR
CIS33FR
CIS34FR
CIS35FR
CIS36FR
CIS37FR
CIS38FR
FORMATION
 Firewall
(AS/400)
CISCO
ASA
Administrateur réseau CISCO certifié CCNA I -Examen ICND1 (100-101)
Administrateur réseau CISCO certifié CCNA II - Examen ICND2 (200-101)
Routeurs Cisco mise en œuvre sur IP
Routeurs Cisco, perfectionnement routage, OSPF, BGP, QoS, VPN, VoIP
Commutateurs Cisco, réseaux multiniveaux
Cisco, voix sur IP
Routeurs et Commutateurs Cisco - Mise en Œuvre
CCNA Network Security, Cisco IINS, préparation à la certification
34
DUREE
4 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
4 jours
5 jours
5 jours
5 jours
Virtualisation et Business Intelligence
 VMware
CODE
EXO52FR
L'objectif de cette
formation est
d'apprendre au
stagiaire à décrypter
les problématiques à
la mise en place
d’une architecture
Cloud et à identifier
les aspects
techniques.
FORMATION
 VMware vSphere (V5.0) : Install, Configure, Manage
IBM
(ASSystem x Enterprise Server - Solutions de virtualisation TXR51FR
Vmware
/40 vSphere 5.1 - Installation, Configuration, Management
VMW05FR VMware
VMW08FR VMware
0) vSphere 5 - What's New
VMW10FR VMware - FastTrack
VMW50FR VMware View5 - Installation, Configuration, Management
DUREE
5 jours
2 jours
5 jours
2 jours
5 jours
4 jours
 Cloud Computing
CODE
CC01FR
FORMATION
 Cloud
(AS/400)
Computing : Définition, Trajectoire, Architecture
DUREE
3 jours
BI (Business Intelligence)
L'objectif de cette
formation BO Xi est
d'apprendre au
stagiaire à interroger
sa base de données
(Univers) et de
manipuler les
informations qu'elle
contient, mais
également d’analyser
les données via les
outils BO WebI, et de
réaliser des rapports
professionnels.
L’informatique décisionnelle (Business Intelligence) est l'informatique des décideurs et
des dirigeants. Elle désigne les moyens, les outils et les méthodes qui collectent,
consolident, modélisent et restituent les données matérielles ou immatérielles, d'une
société pour une aide à la décision et permettre à un décideur d’avoir une vue
d’ensemble de l’activité traitée.
 SAP et Business Intelligence
CODE
FORMATION

(AS/400)
BOWi1FR Web Intelligence BO Xi Niveau 1
BOWi2FR Web Intelligence BO Xi Niveau 2
PBA01FR Pentaho business analytics
CR01FR
Crystal Reports
35
DUREE
2 jours
1 jour
5 jours
5 jours
Open Source – Bureautique - Hotline
 Open Source
Joomla & Drupal font
partie aujourd'hui des
solutions de gestion de
contenu open source les
plus populaires dans le
monde.
Un CMS est un système
de gestion de contenu,
connu en anglais
comme Content
Management System ou
CMS.
Il s'agit d'un système de
conception de site web
et de mise à jour
dynamique.
CODE
FORMATION
AND01FR  Système Androïd : développer des applications
DRU01FR Drupal
7 : prise en main
(AS/40
DRU02FR Drupal 7 : formation avancée
0) Niveau 1
JOO01FR Joomla
JOO02FR Joomla Niveau 2
TOS1FR
Talend Open Studio for Data Integration (ETL)
NAG01FR Nagios
XTR60FR Implementing a cloud with xcat and moab
WSK01FR Wireshark – Les Fondamentaux
WGF01FR WatchGuard - Fireware 11.9
Pack OpenOffice (INTRA)
DUREE
4 jours
3 jours
2 jours
3 jours
2 jours
4 jours
5 jours
3 jours
4 jours
4 jours
-
 Bureautique - PAO - CAO
CODE
PAO10FR
PAO20FR
CAO01FR
CAO02FR
CAO03FR
BUR01FR
BUR02FR
FORMATION
Adobe
(AS/400)
Illustrator niveau 1
Photoshop niveau 1
AutoCAD 2015 Les fondamentaux 2D
AutoCAD 2015 2D Mise à niveaux depuis 2008
Perfectionnement COVADIS AutoPiste
Pack Office 2013 niv bases (INTRA)
Pack Office 2013 niv avancé (INTRA)
DUREE
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
-
 Hotline - Support - Outils collaboratifs
CODE
FORMATION

(AS/400)
10701A Configuration et gestion de Microsoft SharePoint 2010
20341B Solutions de base de Microsoft Exchange serveur 2013
20342B Mise en œuvre des solutions avancées Exchange Server 2013
22331B SharePoint 2013 Solutions Principales
20332B SharePoint 2013 Solutions Avancées
55048A SharePoint 2013 Designer and Visio
SPT01FR CompTIA A+
SPT02FR CompTIA Network+
36
DUREE
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
3 jours
5 jours
5 jours
Sécurité
La formation SEC01FR :
- Acquérir des
compétences pointues
dans tout projet de
mise en œuvre d'un
système de
management de la
sécurité (SMSI) selon le
standard ISO 27001
- Comprendre le rôle
du chef du projet d’un
SMSI
- Maîtriser les étapes
d’un projet SMSI
incluant la planification,
la mise en œuvre le
contrôle et la
maintenance
- Se certifier pour
devenir un expert
reconnu dans la mise
en œuvre d’un SMSI
 Sécurité Informatique
CODE
OL19FR
SEC01FR
SEC02FR
SEC03FR
SEC05FR
SEC06FR
SEC09FR
SEC10FR
SEC11FR
SEC12FR
SEC13FR
PCI01FR
FORMATION
 IBM(AS/400)
i : Sécurité, audit, journalisation et intégrité des données
ISO 27001 Lead Implementer (avec certification)
ISO 27005 Risk manager (avec certification)
Formation CISA (Certified Information System Auditor
préparation à la certification)
ISO 27002 Foundation (avec certification)
ISO 20000 Foundation (avec certification)
ISO/IEC 27001 Lead Auditor (avec certification)
ISO 27005 Risk manager avec MEHARI (avec 2 certifications)
VPN – Réseaux Privés Virtuels
ISO 27001 Foundation avec certification APMG
ISO 27001 Practitioner avec certification APMG
PCI DSS
DUREE
4 jours
5 jours
3 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
5 jours
4 jours
3 jours
2 jours
2 jours
 Conception & Développement
CODE
FORMATION
 (AS/400)
DVP17FR Technologies Objet, synthèse des modèles aux architectures
JAV05F
Java - Démarrer en programmation objet
JAV15F
Java - Programmation
Développer des applications mobiles avec le système
JAV16FR
d’exploitation Android
JAV30FR
Java : Programmation avancée
Developing EJB 3 Applications for Web Sphere Application Server
WD352
V7
WD370
Java EE 5 Development for Web Sphere Application Server V7
Web Service Development for IBM Web Sphere Application
WD506
Server V7
WID01FR WinDev® Initiation
WID02FR WinDev Mobile Multi OS : ANDROID, iOS et WINDOWS PHONE 8
WID03FR WEBDEV : Prise en main et Perfectionnement
37
DUREE
3 jours
2 jours
3 jours
5 jours
5 jours
5 jours
4 jours
5 jours
5 jours
4 jours
5 jours
Oo2 Formations
www.oo2.fr/catalogue
NOUVEAU & EXCLUSIF EN
AFRIQUE DE L’OUEST
Evaluation et certification des compétences informatiques
(bureautique & développement)
Un
constat
La maîtrise des outils informatiques est un facteur clé pour la productivité des entreprises
Trop de budget alloué à des logiciels informatiques sans rentabilité directe et assurée
Trop de perte de temps par manque de connaissance
Trop peu de formations adaptées aux besoins réels des collaborateurs
Trop de recrutements inadaptés
Une
solution
Un système d’évaluation agréé pour mesurer les compétences informatiques (bureautique et développement)
Rapide et efficace il permet à chacun d’évaluer son niveau
Un test en ligne par logiciel sur plusieurs étapes avec un rapport de progression
L’ évaluation des compétences techniques pour le recrutement ou la formation continue
Des résultats
Des formations adaptées
Des compétences validées
Des certifications reconnues
Une rentabilité retrouvée
Un rapport d’évaluation sur 5 niveaux et 4 axes de compétences
Un recrutement ciblé
Des avantages
Pour l’entreprise
Une meilleure utilisation des compétences
Des évaluations par niveaux
Un recrutement ciblé
Pour le salarié
La valorisation des compétences
Une certification des compétences reconnue
Des formations adaptées
Le développement des connaissances
Pour des formations adaptées et rentables, contactez-nous ou visitez notre site.
Oo2 FORMATIONS
UA L I T É *
TQ
EN
* ENGA
ENGAGEMENT
É
*
ENG
AGEMEN
T
Q
41
IT
L
UA
QUALITÉ
M E N T Q UA L
ITÉ
GE
GE
EN
GA
M
Accréditations
& Certifications
Certifications Internationales
De nombreuses formations proposées par Oo2 permettent d'acquérir des certifications reconnues à l’international. Le plus souvent,
l'examen permettant d'obtenir la certification, est organisé sur site, à la fin de la session de formation. Dans les autres cas nous
accompagnons nos stagiaires jusqu’aux examens afin de leur donner la meilleure chance de succès.
Ces certifications représentent une réelle valeur ajoutée à votre CV et favorisent le développement de vos compétences et
responsabilités au sein de votre entreprise.

Accréditation pour les formations COBIT®5, PRINCE2®, et ITIL®
La société Oo2 via son partenaire Quint Wellington Redwood est accréditée par l’APMG pour dispenser les formations COBIT® 5,
PRINCE2® et ITIL®. Cette accréditation garantit : la prestation d’un formateur agréé, des supports de cours officiels, des examens
de certifications organisés, sur site, immédiatement à la fin de la formation, des certifications reconnues au niveau international.

Accréditation auprès de PECB pour les formations ISO
Oo2 est accrédité auprès de PECB (Professional Evaluation and Certification Board) pour les formations ISO. Cette accréditation
par un organisme international vous garantit : une formation dispensée par un formateur agréé, un contenu de cours et un
support de cours officiel, un examen organisé sur site immédiatement à la fin de la formation et une certification reconnue à
l’international.

Partenaire MICROSOFT ACADEMY
Le Partenariat conclu avec Microsoft dans le cadre du programme Microsoft IT Academy, permet à Oo2 d'assurer des prestations
de qualité auprès de nos clients. Les offres couvrent une importante partie des technologies Microsoft : Office 365, Windows
Server, SQL Server, ... et permettent de bénéficier de ressources d’e-learning, d’évaluations en ligne, de didacticiels de manuels,
et des certifications Microsoft. Les certifications Techniques Microsoft sont reconnues par l’ensemble du marché informatique.
Elles permettent de démontrer son expertise dans un ou plusieurs domaines précis en informatique ou en bureautique. Vous
pouvez suivre ces formations officielles Microsoft et passer les certifications dans nos différents centres de formation. Oo2
propose aussi un système d’évaluation des connaissances pré et post formations et ce, afin de les rentabiliser au mieux.

Partenaire ORACLE
Oo2 est Oracle Partner Network OPN, ce partenariat permet de délivrer des formations et des certifications officielles répondant
aux normes de qualité et de contenu imposés par ORACLE.
Pour tout complément d'information, n'hésitez pas à nous contacter : contact@oo2.fr
ITIL et Prince2 sont des marques déposées par AXELOS limited
COBIT est une marque déposée par l'ISACA
Certifications Internationales
Qualité / Environnement
Code
Examen
inclus
Langage
de l’examen
Durée
(jours)
Management de la Qualité
ISO01FR
ISO 9001, qualité, Foundation, certification
Ex
FR - EN
3
ISO02FR
ISO 9001, qualité, Lead Auditor, certification
EX
FR - EN
5
ISO03FR
ISO 9001, qualité, Lead lmplementer, certification
EX
FR - EN
5
ISO 26000 responsabilité sociétale des entreprises
ISO04FR
ISO 26000, responsabilité sociétale, Foundation, certification
EX
FR - EN
3
ISO05FR
ISO 26000, responsabilité sociétale, Lead Auditor, certification
EX
FR - EN
5
ISO06FR
ISO 26000, responsabilité sociétale, Lead lmplementer, certification
EX
FR - EN
5
ISO 14001 management environnemental
ISO07FR
ISO 14001, management environnemental, Foundation, certification
EX
FR - EN
3
ISO08FR
ISO 14001, management environnemental, Lead Auditor, certification
EX
FR - EN
5
ISO09FR
ISO 14001, management environnemental, Lead lmplementer, certification
EX
FR - EN
5
OHSAS 18001 Management de la Santé et de la Sécurité au Travail
OHS01FR
OHSAS 18001, Foundation, certification
EX
FR - EN
3
OHS01FR
OHSAS 18001, Lead Auditor, certification
EX
FR - EN
5
OHS03FR
OHSAS 18001, Lead lmplementer, certification
EX
FR - EN
5
Qualité et amélioration continue
LIT02FR
Lean IT, Foundation, certification
EX
EN
2
LSS01FR
Lean Six Sigma®, Yellow Belt, certification
EX
EN
4
LSS02FR
Lean Six Sigma®, Green Belt, certification
EX
EN
5
ISO 28000 Management de la sûreté de la chaîne d'approvisionnement
ISO10FR
ISO 28000, Supply Chain, Foundation, certification
EX
FR - EN
3
ISO11FR
ISO 28000, Supply Chain, Lead Auditor, certification
EX
FR - EN
5
ISO12FR
ISO 28000, Supply Chain, Lead implementer, certification
EX
FR - EN
5
Lean Six Sigma est une marque déposée de Motorola Corp.
Certifications Internationales
Management du SI
Code
Examen
inclus
Langage
de l’examen
Durée
(jours)
Gestion des services IT
ITI01FR
ITIL® 2011 Foundation, certification
Ex
FR - EN
3
ITI12FR
ITIL® 2011 Capability OSA, certification
Ex
FR - EN
5
ITI07FR
ITIL® 2011 Capability RCV, certification
Ex
FR - EN
5
ITI06FR
ITIL® 2011 Capability PPO, certification
Ex
FR - EN
5
ITI09FR
ITIL® 2011 Capability SOA, certification
Ex
FR - EN
5
ITI10FR
ITIL® 2011 Lifecycle SS, certification
Ex
EN
3
ITI13FR
ITIL® 2011 Lifecycle ST, certification
Ex
EN
3
ITI14FR
ITIL® 2011 Lifecycle SD, certification
Ex
EN
3
ITI15FR
ITIL® 2011 Lifecycle SO, certification
Ex
EN
3
ITI16FR
ITIL® 2011 Lifecycle SCI, certification
Ex
FR - EN
3
ITI05FR
ITIL® 2011 Gestion tout au long du cycle de vie des services, certification
Ex
EN
5
ITI17FR
ITIL® et ISO 20000 Foundation, certifications
Ex
EN
5
SEC06FR
ISO 20000, Foundation, certification
Ex
EN
3
SEC12FR
ISO 20000, Practitioner, certification
Ex
EN
3
SEC13FR
ISO 20000, Auditor, certification
Ex
EN
2
Governance, Audit
GEP19FR
COBIT® 5, Foundation, certification
EX
EN
3
GEP25FR
COBIT® 5, Assessor, certification
Ex
EN
3
GEP26FR
Sourcing Gouvernance, Foundation, certification
EX
EN
3
SEC03FR
CISA, Certified IS Auditor, préparation à la certification
FR - EN
5
Architecture d’entreprise & IT
SEC03FR
TOGAF® 9.1 Combined, certifications Foundation & Certified 2 certifications
Ex
FR
5
SEC01FR
TOGAF® 9.1 Foundation, certification
Ex
FR
3
SEC02FR
TOGAF® 9.1 Certified, certification
Ex
FR
2
TOGAF est une marque déposée de The Open Group
ITIL est une marque déposée par AXELOS limited
COBIT est une marque déposée par l'ISACA
Certifications Internationales
Management des risques et de la sécurité
Code
Examen
inclus
Langage
de l’examen
Durée
(jours)
Management et Analyse des risques
SEC02FR
ISO 27005, 2011, Risk Manager, certification
Ex
FR
1
ISO13FR
ISO 31000, Risk Manager, certification
Ex
FR - EN
2
SEC10FR
ISO 27005, 2011, Risk Manager avec MEHARI, 2 certifications
Ex
FR
5
ISO14FR
ISO 22301, Foundation, certification
Ex
EN
2
ISO15FR
ISO 22301, Lead Auditor, certification
Ex
EN
5
ISO16FR
ISO 22301, Lead lmplementer, certification
Ex
EN
5
Sécurité des SI et des applications
ISO17FR
ISO 27001, 2013 Lead Auditor, mise en pratique, certification
Ex
FR
2
ISO18FR
ISO 27001, 2013 Lead lmplementer, mise en pratique, certification
Ex
FR
2
SEC14FR
CISSP, sécurité des SI, préparation à la certification
FR - EN
5
Management de projets
Code
Examen
inclus
Langage
de l’examen
Durée
(jours)
Prince2©
GEP23FR
Prince2®, Combined, Foundation & Practitioner, certifications
Ex
FR - EN
5
GEP22FR
Prince2®, Foundation, certification
Ex
FR - EN
3
GEP21FR
Prince2®, Practitioner, certification
Ex
FR - EN
2
Certification du PMI©
GEP27FR
PMI, management de projets
FR - EN
5
GEP04FR
PMP®, préparation à la certification
FR - EN
2
GEP28FR
CAPM®, préparation à la certification
FR - EN
5
GEP29FR
PMl-SP®, préparation à la certification planification et suivi de projets
EN
4
GEP30FR
PMl-ACP®, préparation à la certification Agile
EN
3
Méthodes Agiles
GEP31FR
AgilePM®, Foundation, certification
Ex
EN
3
GEP32FR
AgilePM®, Practitioner, certification
Ex
EN
1
PRINCE2 est une marque déposée par AXELOS limited
PMP, CAPM, PMI-SP, PMI-ACP, AgilePM sont des marques déposées du Project Management Institute Inc.
Certifications Internationales
Certifications éditeurs
Code
Examen
inclus
Langage
de l’examen
Durée
(jours)
CISCO
CIS31FR
Cisco ICND1, CCENT Routing & Switching, préparation à la certification
FR
5
CIS32FR
Cisco ICND2, CCNA Routing & Switching, préparation à la certification
EN
5
CIS40FR
Cisco IUWNE, CCNA Wireless, préparation à la certification
EN
5
CIS41FR
Cisco ICOMM, CCNA Voix, préparation à la certification
EN
5
CIS38FR
Cisco llNS, CCNA Network Security, préparation à la certification
EN
5
CIS42FR
Cisco ROUTE, CCNP Routing & Switching, préparation à la certification
EN
5
CIS43FR
Cisco SWITCH, CCNP Routing & Switching, préparation à la certification
EN
5
CIS44FR
Cisco TSHOOT, CCNP Routing & Switching, préparation à la certification
EN
5
Microsoft
WIN04FR
MCSA Windows 8, préparation à la certification
EN
5
WIN05FR
MCSA Windows 7, préparation à la certification
EN
4
WIN06FR
MCSA Windows Server 2012, préparation à la certification
EN
5
WIN07FR
MCSA Windows Server 2008, préparation à la certification
FR - EN
4
WIN08FR
MCSA SQL Server 2012, préparation à la certification, examen 70-461
EN
1
WIN09FR
MCSA SQL Server 2012, préparation à la certification, examen 70-462
EN
1
Oo2 Formations
PECB : DES FORMATIONS
CERTIFIANTES
Oo2 est accréditée auprès du PECB - Professional Evaluation and Certification Board - pour les formations ISO.
Cette accréditation par un organisme international vous garantit :
Des formateurs agréés
Des supports de cours officiels
Des certifications internationales
Des examens organisés sur site
SYSTÈMES DE MANAGEMENT DE LA QUALITÉ
ISO 9001 – Management de la qualité
ISO 13053 – Méthodes quantitatives dans l’amélioration de processus : Six Sigma
ISO/TS 29001 – Industries du pétrole, de la pétrochimie et du gaz naturel
ISO 39001 – Sécurité routière
ISO 16949 – Management de la qualité dans l’industrie automobile
ISO 50001– Management de l’énergie
ISO 13485 – Dispositifs médiaux
ISO/IEC 17025 – Management des laboratoires
SANTÉ, SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT
ISO 14001 – Management environnemental
ISO 22000 – Sécurité des denrées alimentaires
OHSAS 18001 – Santé et sécurité au travail
ISO 26000 – Responsabilité sociétale
ISO 20121 – Activité événementielle responsable
MANAGEMENT DES SERVICES ET TECHNOLOGIE DE L’INFORMATION
ISO/IEC 20000 – Technologie de l’information
ISO 28000 – Management de la sûreté de la chaîne d’approvisionnement
ISO 22301 – Continuité des activités
ISO/IEC 37500 – Outsourcing
Lead Security Incident Manager
SÉCURITÉ
ISO/IEC 27001 – Sécurité de l’information
ISO/IEC 27005 – Appréciation du risque et management optimal du risque
ISO/IEC 27005 – Risk Assessment and Optimal Risk Management
ISO/IEC 27034 – Sécurité des applications
RH
Tunisie
MALI
Relations
Progresser
UNIX
SERVICES
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ISO 31000 – Gestion du risque
ISO 55001 – Gestion des actifs
ISO 21500 – Management de projet
ISO/IEC 38500 – Gouvernance de l’entreprise TI
ISO 30301 – Systèmes de gestion des documents d’activité
RH
www.oo2.fr/catalogue
Notre service clientèle
UN CONSEILLER-FORMATION À VOTRE DISPOSITION
Pour répondre à toutes vos questions, avant et pendant la formation sur le
programme, les dates et disponibilités, les devis, les conditions d’hébergement…
UN SERVICE DÉDIÉ
Un service a été spécifiquement créé pour le traitement des inscriptions afin
d’assurer un suivi et une efficacité optimals.
UN PACK FORMATION OFFERT
Chaque participant reçoit en début de stage un support de cours et un kit pédagogique Oo2.
DES CONDITIONS DE TRAVAIL OPTIMALES
Nos formations se déroulent soit dans un de nos centres de formation, soit dans
une salle de conférence d’un hôtel 4* ou 5*. Vous bénéficiez d’un cadre de travail
climatisé, confortable et parfaitement équipé.
CONVOCATION : Vous recevrez par mail une convocation avant le début de votre formation indiquant toutes les informations pratiques dont vous aurez besoin : lieu, plan et moyens d’accès, horaires de la session, nom du formateur, hébergement si vous dormez à l’hôtel.
HORAIRES : Les formations débutent (sauf mention contraire) à 9 heures et se terminent entre 17 heures et 18 heures.
7h de formation sont assurées au minimum par jour. Les horaires du dernier jour s’adaptent aux impératifs de retour des
participants.
ACCUEIL : La salle de formation est ouverte dès 8h 30 pour vous accueillir, avec Wi-Fi disponible, la pause et le déjeuner
inclus. Un conseiller Oo2 reste à votre écoute tout le temps de votre formation. Sélection de restaurants de qualité ou
déjeuner sur place quand il s’agit d’une salle de conférence dans un hôtel.
PAS D'ANNULATION SANS ALTERNATIVE
Si le nombre d'inscrits ne nous permet pas de maintenir la
session, nous vous proposons une solution de report.
LA PRISE EN CHARGE DU CLIENT
Chez nous, tout est compris : le déjeuner et les pauses sont
inclus dans nos tarifs. Et pour ceux qui viennent de loin, nous
pouvons nous occuper de la réservation de votre hébergement à prix négocié auprès de nos hôtels partenaires.
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En Savoir +
Vos interlocuteurs
Abidjan
Christophe JUVET
Directeur Commercial EMEA
Dakar
E-mail : cjuvet@oo2.ci
Skype : christophe.juv
Joseph MINKETTE
E-mail : jminkette@oo2.sn
Skype : getshow10
Yannick KOUADIO
E-mail : ykouadio@oo2.ci
Skype : yankwadio
Abdoulaye SENE
E-mail : asene@oo2.sn
Skype : laysen12
Jocelyn KABRAN
E-mail : jkabran@oo2.ci
Skype : kakojo1
Hervé RASO
Responsable Commercial
E-mail : hraso@oo2.sn
Skype : herbiehot
Akosse MIEZAN
E-mail : amiezan@oo2.ci
Skype : yvesaint miezan
www.oo2.fr
Oo2 sur
Retrouvez toute l’actualité d’Oo2 en ligne. Avec une offre de
plus de 400 formations qui ne cesse de s’étoffer et de
s’étendre à de nouveaux secteurs d’activité et le déploiement
de nos activités dans de nouveaux pays d ’Afrique francophone, le site d’Oo2 est continuellement mis à jour.
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CALENDRIER : Retrouvez le calendrier de nos formations
INTER-entreprises ainsi que les dates des sessions de formation.
NOUVEAUTÉS : Consultez les dernières formations ajoutées
périodiquement à notre catalogue, nos nouveaux services ou
encore toute annonce importante sur l’évolution de nos
cours ou de nos offres.
Suivez-nous
NEWSLETTER : Abonnez-vous à notre lettre d’information
pour recevoir directement dans votre boîte mail et en avantpremière l’actualité Oo2 : nouvelles offres de formations,
dates de nouvelles sessions, nouveau programme de certification etc...
Oo2 est présent sur tous les réseaux
sociaux. Vous pouvez dès à présent
nous y rejoindre afin d'être informés de
nos activités et de notre actualité.
DOCUMENTATION EN PDF : Téléchargez depuis notre site au
format PDF toute notre documentation : catalogue, fiches
détaillées de nos formations, produits et services Oo2…
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Nous rendre visite en Afrique
Point E Immeuble 713 2ème étage
N'hésitez pas à venir nous rendre visite dans nos nouveaux bureaux à
Dakar et Abidjan. Vous ferez la connaissance de nos équipes.
4313 Allées Seydou Nourou Tall,
BP 45 617
Dakar
À Dakar nos bureaux sont ouverts de 9h à 18h.
À Abidjan, nous recevons sur rendez-vous : prenez contact avec notre
service commercial.
Bonne nouvelle ! En 2016, Oo2 ouvre ses portes à Kinshasa.
Bd Carde - Plateau
Suivez vos formations
en France
Abdijan 04
BP 1024
Côte d'Ivoire
Vous désirez suivre un cursus de formation en France à Paris, sur deux
semaines? Mais, les sessions de formation dont vous rêviez ont lieu dans
des organismes de formation différents et les dates ne sont pas consécutives.
Comment organiser mon cursus ? Comment convaincre ma hiérarchie
d’établir plusieurs commandes en devises, de payer l’intégralité des
formations avant le début des formations, de gérer l’ensemble de la
logistique et de rassembler tous les convocations?
Nos partenaires
Un interlocuteur unique pour la logistique
Oo2 Formations collabore avec
de nombreux organismes de
formation professionnelle
comme Globlal Knowledge,
ORSYS, CEGOS, IB-FORMATIONS,
etc… sur une large gamme de
formations : Management, Informatique,
Gestion d’entreprise, Ressources
Humaines, etc…
Oo2 est votre interlocuteur unique. C’est le partenaire de l'organisation
de vos formations en France. Une écoute attentive de vos besoins et une
analyse rigoureuse de votre situation sont le point de départ. Notre
équipe de spécialistes vous aidera à trouver l’offre la mieux adaptée à
votre demande. Une fois l’offre de formation trouvée, Oo2, dans son rôle
de courtier, devient votre interlocuteur unique et vous accompagne
dans toutes les étapes de la formation.
Paris
Lyon
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tél : +33 977.21.51.71
fax : +33 977.21.51.76
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Grâce à Oo2 Formations et ses
partenaires, je finance ma formation
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Financement particuliers
La formation est un investissement sur l'avenir. Se former (et se certifier), c’est avant tout
apporter une forte valeur ajoutée à "l'entreprise soi".
En augmentant votre niveau de qualification, vous devenez attractif pour les grandes entreprises et les chasseurs de tête.
Opter pour une formation de qualité, avec des intervenants de très haut niveau, des certifications reconnues à l’internationale, des moyens pédagogiques modernes et des conditions
d'apprentissage optimales, représente un réel investissement sur votre avenir.
Choisissez un investissement d'avenir : vous-même !
Grâce à notre partenariat avec ALIOS FINANCE, vous pouvez bénéficier d’un crédit gratuit,
sur 12 ou 24 mois, pour financer votre formation.
Conditions d’éligibilité :
Résider en Côte d’Ivoire ou au Sénégal (là où ALIOS FINANCE et Oo2 Formations sont
implantés).
Avoir des revenus compatibles avec la formule de financement choisie.
Être salarié dans une entreprise agréée par ALIOS Finance (renseignez-vous auprès du
service Ressources Humaines de votre entreprise).
OU
Etre salarié de la fonction publique.
Rejoignez nos sessions à Dakar / Abidjan
Renseignement sur notre site www.oo2.fr/sn/ci
*Sous réserve d'acceptation de votre dossier de crédit par Alios Finance
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BP 45617 Dakar
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