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(91-chargé de territoire au BPTP \(janv 2016\))

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Intitulé du poste
Catégorie statutaire/Corps
Chargé de territoire au bureau des publics et territoires prioritaires
B
Domaine(s) fonctionnel(s)
Affaires générales / Elaboration et pilotage des politiques publiques
Emploi(s) –type
Code(s) fiche de l’emploi-type
Gestionnaire-instructeur administratif
ADM006A
Chargé de la coordination et du pilotage
EPP009A
Localisation administrative et géographique / Affectation
Préfecture de l'Essonne -Direction Départementale de la Cohésion Sociale - Pôle cohésion territoriale - 5/7 rue Truffaut
- 91000 EVRY
Vos activités principales
Vous êtes chargé, au sein du pôle cohésion territoriale de la DDCS, des missions suivantes :
- suivi et gestion du dispositif des adultes relais en lien avec le chef du bureau : suivi des conventions, étude des
premières demandes et des renouvellements, gestion administrative des dossiers, suivi des procédures et de la
formation des adultes relais
- suivi d’un contrat de ville : mise en œuvre de dispositifs spécifiques, instruction des dossiers en lien avec les
services de l’État, des délégués du préfet et des chefs de projets, préparation des décisions relatives à la
programmation financière du contrat de ville, suivi de la gestion des crédits, visites des structures financées sur le
terrain, évaluation en lien avec le chef de bureau des politiques publiques mise en place sur ce territoire
- aide ponctuelle à la gestion globale des crédits en lien avec la gestionnaire budgétaire et financière
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Vous exercez vos missions sur la base de l'horaire habituel de la DDCS générant 20 jours RTT pour 38 h 30
hebdomadaires.
Le règlement intérieur permet de récupérer un maximum de 1,5 j par mois non cumulables.
Poste éligible à la NBI pour les titulaires.
Déplacements dans les structures ou collectivités territoriales subventionnées.
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables
Savoir-faire
Savoir s'organiser
Savoir-être
Savoir s'adapter
/ niveau maîtrise - requis
/ niveau maîtrise - requis
/ niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique
Savoir rédiger
Avoir le sens des relations humaines
/ niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences juridiques
/ niveau pratique - requis
Autre :
/ niveau maîtrise - requis
Savoir analyser
/ niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe
/ niveau maîtrise - requis
/ niveau maîtrise - requis
Durée attendue sur le poste :
3 ans
Votre environnement professionnel
Activités du service
Au sein de la DDCS de l'Essonne, le Pôle cohésion territoriale est composé de 3 bureaux :
- Bureau des Publics et Territoires Prioritaires : politique de la ville, alphabétisation et socialisation des populations
étrangères, politique éducative territoriale ;
- Bueau des politiques sociales ;
- Bureau des politiques d’inclusion, de la vie sportive et de la jeunesse
Composition et effectifs du service
- un chef de pôle et son adjoint
Le bureau des publics et territoires prioritaires est composé de :
- 1 chef de bureau (cadre A)
- 4 chargés de territoire (cadre B)
- 1 gestionnaire budgétaire et financière (cadre B)
Liaisons hiérarchiques
Le chef de bureau
Liaisons fonctionnelles
Le Préfet Délégué pour l'Egalité des Chances, le Commissariat général à l’égalité des territoires, les souspréfectures, les Délégués de l'Etat, les services de l'Etat, le Conseil départemental de l’Essonne, la Caisse
d'Allocations Familliales, les collectivités territoriales et les associations.
Vos perspectives
Acquisition d'un profil administratif très complet permettant d'évoluer vers un poste d’encadrement ou de
développement de projet
Qui contacter ?
me Catherine GUIBLAIN, chef du bureau des ressources humaines : 01 69 91 91 72
Madame Claudine MAHERAUT, adjoint du chef de bureau des ressources humaines : 01 69 91 96 75
Date de mise à jour de la fiche de poste (jj/mm/aaaa) :
19/01/2016
Adresse Intranet du référentiel des emplois-type et des compétences :
http://sdp.interieur.ader.gouv.fr/index.php?option=com_content&task=view&id=149&Itemid=1
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