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calendrier 2016 - Centre de Gestion de la Haute

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Version6–janvier2016
CALENDRIERPRÉVISIONNELDESCONCOURSETEXAMENS
DESCENTRESDEGESTIONDESRÉGIONSPOITOU–CHARENTESETLIMOUSIN
ETENCONVENTIONNEMENTAVECL’INTERREGIONGRANDSUD‐OUEST
ANNEE2016
LES COORDONNEES DES CENTRES DE GESTION DES REGIONS POITOU-CHARENTES ET LIMOUSIN
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DE LA CHARENTE
30, rue Denis Papin
16022 ANGOULEME CEDEX
 : 05 45 69 70 07
 : 05 45 95 35 89
cdg16@cdg16.fr
Inscription en ligne sur le site Internet :
www.cdg16.fr
Du lundi au vendredi :
De 9h00 à 11h30 et de 14h00 à 16h30
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DE LA CORREZE
Le Champeau
CS 90208
19000 TULLE CEDEX
05 55 20 69 41
www.cdg19.fr
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DE LA CHARENTE MARITIME
85, boulevard de la République
CS 50002
17076 LA ROCHELLE CEDEX 9
 : 05 46 27 47 00
 : 05 46 27 47 08
concours@cdg17.fr
Inscription en ligne sur le site Internet :
www.cdg17.fr
Du lundi au vendredi :
De 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DE LA CREUSE
Résidence Chabrières
Rue Charles Chareille
23000 GUERET
05 55 51 90 20
www.cdg23.fr
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DES DEUX-SEVRES
9, rue Chaigneau – CS 80030
79403 ST-MAIXENT-L'ECOLE CEDEX
 : 05 49 06 08 53
 : 05 49 06 08 59
concours@cdg79.fr
Inscription en ligne sur le site Internet
www.cdg79.fr
Du lundi au vendredi :
De 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00*
(*fermeture à 16h00 le vendredi)
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DE LA VIENNE
Téléport 2 –
Avenue René Cassin CS 20205
86962 FUTUROSCOPE Cedex
 : 05 49 49 12 12
: 05 49 49 12 11
emploi-concours-cdg86@cg86.fr
Inscription en ligne sur le site Internet
www.cdg86.fr
Du lundi au vendredi :
De 8h15 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
CENTRE DE GESTION DE
LA F.P.T. DE LA HAUTE VIENNE
55 rue de l’ancienne école normale d’instituteurs
87009 LIMOGES CEDEX
 05 55 30 08 53
www.cdg87.fr
2
LES COORDONNEES DES CENTRES DE GESTION DE L’INTERREGION
CENTRE DE GESTION DE LA GIRONDE
Immeuble HORIOPOLIS
25 rue du Cardinal Richaud
CS 10019
33049 Bordeaux cedex
05 56 11 94 30
www.cdg33.fr
CENTRE DE GESTION DE LA DORDOGNE
MAISON DES COMMUNES
1 Bd. de Saltgourde - BP 108
24051 PERIGUEUX CT CEDEX 9
05 53 02 87 00
www.cdg24.fr
CENTRE DE GESTION
DU LOT ET GARONNE
53, rue de Cartou
47901 AGEN CEDEX 9
05 53 48 00 70
www.cdg47.fr
CENTRE DE GESTION DES LANDES
40 - Maison des Communes- 175, place de la
Caserne Bosquet – BP 30069
40002 MONT DE MARSAN CEDEX
05 58 85 80 00
www.cdg40.fr
CENTRE DE GESTION
DES PYRENEES ATLANTIQUES
Maison des Communes - Cité Administrative Rue Renoir - BP 609
64006 PAU CEDEX
05 59 84 40 40
www.cdg-64.fr
CENTRE DE GESTION DU TARN
188 rue de jarlard 81000 ALBI
05 63 60 16 50
www.cdg81.fr
CENTRE DE GESTION
DE LA HAUTE-GARONNE
590 rue Buissonnière
BP 37666
31676 LABEGE CEDEX
05 81 91 93 00
www.cdg31.fr
CENTRE DE GESTION DU TARN
ET GARONNE
23 Bd Vincent Auriol
82000 Montauban
05 63 21 62 00
www.cdg82.fr
CENTRE DE GESTION DE L’AUDE
Maison des collectivités - 85, avenue Claude
Bernard - BP 90 102 –
11022 Carcassonne Cedex
04 68 77 79 77
www.cdg11.fr
CENTRE DE GESTION DE L’HERAULT
254 rue Michel Teule
34184 MONTPELLIER Cedex 4
04 67 04 38 80
www.cdg34.fr
CENTRE DE GESTION DU GARD
183 chemin du Mas Coquillard
30900 NIMES
04 66 38 86 86
www.cdg30.fr
CENTRE DE GESTION DE LA LOZERE
2 bis boulevard Théophile Roussel
48000 MENDE
04 66 65 30 03
www.cdg48.fr
LES COORDONNEES DES AUTRES CENTRES DE GESTION CONVENTIONNES
CENTRE INTERDEPARTEMENTAL DE
GESTION GRANDE COURONNE
15, Rue Boileau - BP 855
78000 Versailles Cedex
01 39 49 63 00
www.cigversailles.fr
CENTRE INTERDEPARTEMENTAL DE
GESTION DE LA PETITE COURONNE
157 rue Jean Lolive
93698 PANTIN CEDEX
01 56 96 80 80
www.cig929394.fr
CENTRE DE GESTION
DE LA SEINE ET MARNE
335, rue du Bois Guyot
77350 LE MEE SUR SEINE
01 64 14 17 00
www.cdg77.fr
3
CE QU’IL FAUT SAVOIR AVANT DE PARTICIPER A UN CONCOURS :
Les concours externes sont ouverts aux candidats possédant un niveau de diplôme déterminé :
- Catégorie A : licence ou bac + 3 (niveau II et plus)
- Catégorie B : bac (niveau IV) ou bac + 2 (niveau III)
- Catégorie C : BEP-CAP (Niveau V)
Les candidats qui ne possèdent pas le diplôme requis peuvent être autorisés à s’inscrire au concours à condition de justifier de qualifications équivalentes reconnues par une commission
d’équivalence de diplôme.
Dérogations : Peuvent faire acte de candidature aux concours, sans remplir les conditions de diplômes exigées, les mères et les pères de famille d’au moins 3 enfants qu’elles ou qu’ils élèvent ou
qu’elles ou qu’ils ont élevés effectivement (art 2 de la loi n° 80-490 du 1er juillet 1980 modifié par la loi n° 2005-843 du 25 juillet 2005), ainsi que les sportifs de haut niveau figurant sur une liste
établie par le ministère de la jeunesse et des sports (art 28 Loi n° 84-610 du 16 juillet 1984).
Toutefois, ces dispenses sont écartées pour les concours d’accès aux emplois impliquant la possession d’un diplôme légalement exigé pour l’exercice de la profession.
Les concours internes sont ouverts aux fonctionnaires et agents publics justifiant d’une certaine ancienneté dans la Fonction Publique. Ces concours sont également ouverts aux candidats qui
justifient d’une durée de services accomplis dans une administration, un organisme ou un établissement d’un Etat membre de la Communauté européenne ou d’un Etat partie à l’accord sur
l’Espace économique européen autres que la France dont les missions sont comparables à celles des administrations et des établissements publics dans lesquels les fonctionnaires civils
mentionnés à l’article 2 de la loi n° 83-634 du 13 juillet 1983 précitée exercent leurs fonctions, et qui ont, le cas échéant, reçu dans l’un de ces Etats une formation équivalente à celle requise par
les statuts particuliers pour l’accès aux cadres d’emplois considérés.
Les troisième concours sont ouverts, pour certains cadres d’emplois, aux personnes ayant ou ayant eu la qualité d’élu local ou de responsable d’association ou une expérience professionnelle de
droit privé, pendant une certaine durée. Les titulaires de contrats aidés (emplois jeunes, les CAE, C.E.S, contrat d’avenir…) peuvent avoir accès à ces troisièmes concours. Cependant, La durée
de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
Un concours s’organise généralement en deux phases :
l’admissibilité, qui comporte généralement des épreuves écrites ;
l’admission, pour les candidats déclarés admissibles par le jury du concours, qui consiste à participer principalement à des épreuves orales.
Les examens professionnels concernent les agents titulaires d’un grade et d’un poste dans la fonction publique territoriale et qui désirent évoluer dans leur cadre d’emplois ou dans le cadre
d’emplois immédiatement supérieur.
AGE : « Les conditions d’âge minimum et maximum peuvent être fixées par les statuts particuliers pour l’accès aux cadres d’emplois dans les conditions fixées au quatrième alinéa de l’article 6 de
la loi 83-634 du 13 juillet 1983. » (Art 13 du décret du 5 juillet 2013). L’âge minimum pour le recrutement des fonctionnaires territoriaux est fixé à 16 ans à l’exception des agents recrutés dans les cadres d’emplois de gardien
de police et de garde-champêtre pour lesquels il faut avoir 18 ans minimum.
RESSORTISSANTS EUROPEENS : les concours sont accessibles aux ressortissants d’un autre État membre de la Communauté européenne ou d’un autre État partie à l’accord sur l’espace
économique européen. Pour cela les candidats devront fournir notamment une copie du titre ou diplôme reconnu comme équivalent aux diplômes français.
AMENAGEMENT D’EPREUVES POUR LES CANDIDATS RECONNUS TRAVAILLEURS HANDICAPES :
Les candidats reconnus travailleurs handicapés par la Commission des Droits et de l’Autonomie peuvent bénéficier d’aménagements d’épreuves prévus par la loi en fonction de la nature de leur
handicap. Pour obtenir cet aménagement, ils devront fournir au moment de l’inscription :
le certificat médical établi par un médecin agréé indiquant la catégorie du handicap, éventuellement sa nature, attestant de la compatibilité de ce handicap avec le grade postulé et
précisant les conditions particulières (installation, majoration de temps, assistance….) pour concourir ;
la copie de la carte délivrée par la Commission des Droits et de l’Autonomie.
4
RETRAIT ET DÉPÔT DES DOSSIERS D’INSCRIPTION
RETRAIT DES DOSSIERS D’INSCRIPTION (UNIQUEMENT PENDANT LES PERIODES INDIQUEES)
- A l’accueil des centres de gestion (cf. organisateur du concours) aux horaires d’ouverture de ceux-ci.
- Sur demande écrite individuelle comportant nom et adresse (le cachet de la poste faisant foi), accompagnée d’une enveloppe timbrée format A4 au tarif 100 grs et libellée à l’adresse du
candidat.
- Par pré-inscription : Pour le Centre de Gestion de la Charente, les candidats pourront se pré inscrire en ligne via le site Internet du Centre de Gestion à l’adresse : www.cdg16.fr/ pour le Centre
de Gestion de la Charente-Maritime sur le site : www.cdg17.fr/ pour les concours organisés par le CDG 79, téléchargement des dossiers d’inscription sur www.cdg79.fr/ Pour le Centre de gestion
de la Vienne, téléchargement sur le site www.cdg86.fr/ pour le Centre de Gestion de la Haute-Vienne, pré-inscription en ligne sur le site www.cdg87.fr/ pour le Centre de Gestion de la Corrèze sur
le site www.cdg19.fr/ et pour le Centre de Gestion de la Creuse sur le site internet www.cdg23.fr/.
Aucun dossier ne sera délivré sur demande téléphonique, ni par télécopie, ni par courriel.
DEPOT DES DOSSIERS D’INSCRIPTION Y COMPRIS POUR LES DOSSIERS IMPRIMES LORS DE LA PRE-INSCRIPTION (JUSQU’A LA DATE INDIQUEE)
- A l’accueil des centres de gestion (cf. organisateur du concours) jusqu’aux horaires précisés dans le dossier.
- Par voie postale (le cachet de la poste faisant foi).
Attention : l’inscription au concours ou à l’examen et l’inscription à la préparation sont deux démarches différentes : l’inscription à la préparation ne dispense pas de l’inscription au
concours auprès de l’organisateur.
5
CONCOURS 2016
CONCOURS : FILIERE ADMINISTRATIVE
Intitulé du
concours
Attaché
(catégorie A)
Externe, Interne, 3e
voie
Spécialités :
- Administration
générale
- Analyste
- Animation
- Gestion secteur
sanitaire et social
- Urbanisme
Adjoint
Administratif de 1e
classe
(catégorie C)
Externe, interne
et 3ème voie
Conditions d’accès au concours
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Date des
épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur(s)
ANNEE 2016
EXTERNE : ouvert aux candidats titulaires :
- d’un diplôme national correspondant au moins à un deuxième cycle d’études supérieures,
- ou d’un titre ou diplôme homologué au moins de niveau II des titres et diplômes de l’enseignement
technologique,
- ou d’une qualification reconnue comme équivalente suivant les conditions fixées par le décret n° 2007-196
du 13 février 2007.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires ou agents publics justifiant au 1er janvier de l’année du concours de 4
années au moins de services publics.
3ème CONCOURS : ouvert aux candidats justifiant de l’exercice, pendant une durée de 4 ans au moins, à la
date de la 1ère épreuve du concours :
- d’une ou plusieurs activités professionnelles (sous contrat de droit privé) pouvant comporter des fonctions
d’encadrement et correspondant à la participation, à la conception, l'élaboration et la mise en œuvre d'actions
dans le domaine de la gestion administrative, financière ou comptable, de la communication, de l'animation,
du développement économique, social ou culturel.
- ou d’un ou plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale,
- ou d’une ou plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas
lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
EXTERNE : ouvert aux candidats titulaires d’un titre ou diplôme au moins de niveau V ou d’une qualification
reconnue équivalente suivant les conditions fixées par le décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires ou agents publics justifiant au 1er janvier de l’année du concours d’un an
au moins de services publics effectifs.
3ème CONCOURS :
Ce concours est ouvert aux candidats justifiant de l’exercice pendant une durée de 4 ans au moins :
d’une ou plusieurs activités professionnelles comportant des fonctions administratives d’exécution, de
comptabilité, d’accueil du public, de documentation, ou la mise en œuvre d’actions d’animation
économique, sociale ou culturelle
d’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale
d’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d’une association
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas,
lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
Retrait
Du 5 avril 2016
au 11 mai 2016
24 novembre
2016
CDG 33
Dépôt
Le 19 mai 2016
Retrait
Du 8 septembre 2015
au 7 octobre 2015
17 mars 2016
CDG 23
Dépôt
Le 15 octobre 2015
6
CONCOURS : FILIERE TECHNIQUE
Intitulé du
concours
Période de retrait
Date des
des dossiers et
épreuves
date limite de
d’admissibilité
dépôt
Conditions d’accès au concours
Etablissement(s) organisateur(s)
ANNEE 2016
Technicien
principal de 2ème
classe
(catégorie B)
Externe, interne et
de 3ème voie
Répartition des
spécialités
Technicien
(catégorie B)
Externe, interne et
de 3ème voie
Répartition des
spécialités
EXTERNE : Ouvert aux titulaires d’un diplôme sanctionnant deux années de formation technicoprofessionnelle homologué de niveau III ou d’une qualification reconnue comme équivalente
dans les conditions fixées par le décret n° 2007-196 du 13 février 2007 modifié correspondant à
l’une des spécialités ouvertes au concours.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires et agents publics, aux militaires comptant au moins quatre
ans de services publics au 1er janvier de l’année au titre de laquelle le concours est organisé.
3ème CONCOURS : ouvert aux candidats justifiant au 1er janvier de l’année de l’organisation du
concours, de l’exercice pendant au moins quatre années : - d’une ou de plusieurs activités
professionnelles exercées dans des domaines correspondants aux missions dévolues aux
fonctionnaires du 2ème grade du cadre d’emplois concerné. - ou d’un ou de plusieurs mandats de
membres d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale, - ou d’une ou plusieurs activités
accomplies en qualité de responsable d’une association.
Les périodes au cours desquelles l’exercice d’une ou de plusieurs activités ou d’un ou de
plusieurs mandats aura été simultané ne sont prises en compte qu’à un seul titre.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés
n’avaient pas, lorsqu’ils les exerçaient la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou
d’agent public.
EXTERNE : ouvert aux candidats titulaires :
- soit d’un baccalauréat technologique ou professionnel,
- ou d’un diplôme homologué de niveau IV sanctionnant une formation technico-professionnelle,
- ou d’une qualification reconnue comme équivalente dans les conditions fixées par le décret n°
2007-196 du 13 février 2007 modifié correspondant à l’une des spécialités ouvertes au
concours.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires et agents publics, aux militaires, comptant au moins quatre
années de services publics au 1er janvier de l’année d’organisation du concours.
3ème CONCOURS : ouvert aux candidats justifiant au 1er janvier de l’année d’organisation du
concours, de l’exercice pendant quatre années au moins, - d’une ou plusieurs activités
professionnelles correspondantes aux missions dévolues aux fonctionnaires du premier grade
du cadre d’emplois du concours concerné. - ou d’un ou plusieurs mandats de membre d’une
assemblée élue d’une collectivité territoriale - ou d’une ou plusieurs activités accomplies en
qualité de responsable d’une association.
Les périodes au cours desquelles l’exercice d’une ou de plusieurs activités ou d’un ou de
plusieurs mandats aura été simultané ne sont prises en compte qu’à un seul titre.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés
n’avaient pas, lorsqu’ils les exerçaient la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou
d’agent public.
Bâtiments, génie civil : CDG 87
Réseaux, voirie et infrastructures : CDG 11
Prévention, gestion des risques,
hygiène et restauration : CDG 64
Retrait :
du 8 septembre
2015 au
7 octobre 2015
Aménagement urbain
et développement durable : CDG 81
14 avril 2016
Déplacements, transports : CDG 31
Espaces verts et naturels : CDG 66
Date de dépôt :
15 octobre 2015
Ingénierie, informatique et systèmes
d’information : CDG 30
Service et interventions techniques : CDG 40
Métiers du spectacle : CDG 47
Artisanat et Métiers d’Art : CDG 34
Bâtiments, génie civil : CDG 34
Réseaux, voirie et infrastructures : CDG 31
Prévention, gestion des risques,
hygiène et restauration : CDG 24
Retrait :
du 8 septembre
2015 au
7 octobre 2015
Date de dépôt :
15 octobre 2015
Aménagement urbain
et développement durable : CDG 33
14 avril 2016
Déplacements, transports : CDG 33
Espaces verts et naturels : CDG 19
Ingénierie, informatique et systèmes
d’information : CDG 82
Service et interventions techniques : CDG 40
Métiers du spectacle : CDG 47
Artisanat et Métiers d’Art : CDG 34
7
Adjoint Technique de
1e classe
(catégorie c)
Externe, interne
et 3ème voie
EXTERNE : Ouvert aux candidats titulaires d’un titre ou diplôme à finalité professionnelle
classé au moins au niveau V ou qualification reconnue équivalente dans la spécialité au
titre de laquelle le candidat concourt.
INTERNE : Ouvert aux fonctionnaires et agents non titulaires, de la fonction publique de
l’Etat, de la fonction publique territoriale et de la fonction publique hospitalière ainsi qu’aux
agents en fonction dans une organisation intergouvernementale. Les candidats doivent
justifier au 1er janvier de l’année du concours d’un an au moins de services publics,
effectifs compte non tenu des périodes de stage ou de formation dans une école ou un
établissement ouvrant accès à un grade de la Fonction Publique.
3ème CONCOURS : Candidats justifiant de l’exercice, pendant une durée de 4 ans au
moins d’une ou plusieurs activités professionnelles correspondant à des activités
techniques d’exécution ou d’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée
élue d’une collectivité territoriale ou d’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité
de responsable d’une association. La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise
en compte que si les intéressés n’avaient pas, lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de
fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public
Pas d’organisation, pas de convention
en Limousin, Poitou-Charentes
pour information :
Retrait :
Du 4 août 2015
au 9 septembre
2015
Date de dépôt :
Le 17 septembre
2015
19 janvier 2016
Bâtiments travaux publics,
voirie réseaux divers : CDG 47
Espaces naturels, espaces verts : CDG 40
Mécanique, électromécanique : néant
Restauration : CDG 33
Environnement hygiène : CDG 24
Communication, spectacle : CDG 30
Logistique, sécurité : CDG 30
Artisanat d’art : néant
Conduite de véhicules : CDG 40
8
CONCOURS : FILIERE CULTURELLE
Intitulé du concours
Conditions d’accès au concours
Période de
retrait des
dossiers et date
limite de dépôt
Date des
épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur(s)
ANNEE 2016
Attaché de
conservation du
patrimoine
(catégorie A)
(Externe, Interne, 3e Voie)
-Archéologie
-Archives
-Musée
-Inventaire
-Patrimoine scientifique,
technique et naturel
Assistant de
conservation du
patrimoine principal de
2e classe
(catégorie B)
(Externe, Interne, 3e
Voie)
-Musée
-Bibliothèques
-Archives
Assistant de
conservation du
patrimoine
(catégorie B)
(Externe, Interne, 3e
Voie)
Musée
-Bibliothèques
-Archives
EXTERNE : ouvert aux candidats titulaires d’un diplôme national sanctionnant un deuxième cycle d’études supérieures ou
d’un titre ou d’un diplôme de niveau équivalent figurant sur une liste établie par décret.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires et agents publics justifiant au 1er janvier de l’année du concours de 4 ans au moins de
services publics effectifs, compte non tenu des périodes de stage ou de formation dans une école ou un établissement
ouvrant accès à un grade de la fonction publique.
3e CONCOURS : ouvert aux candidats justifiant de l’exercice pendant une durée de 4 ans au moins : d’une ou plusieurs
activités professionnelles correspondant à des fonctions de protection, de promotion et de mise en valeur dans le domaine
patrimonial ou culturel, ou d’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale ou
d’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas, lorsqu’ils les
exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
EXTERNE : ouvert aux titulaires d’un diplôme sanctionnant deux années de formation technico-professionnelle homologué au
niveau III, ou d’une qualification reconnue équivalente suivant les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007,
correspondant à l’une des spécialités ouvertes au concours.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires et agents publics justifiant au 1er janvier de l’année du concours de 4 ans au moins de
services publics.
3e CONCOURS : ouvert aux candidats justifiant au 1er janvier de l’année de l’organisation du concours, de l’exercice,
pendant une durée de 4 ans au moins : D’une ou plusieurs activités professionnelles dans des domaines correspondant aux
missions d’un assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques ou D’un ou de plusieurs mandats de membre
d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale, ou D’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable
d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas, lorsqu’ils les
exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
EXTERNE : ouvert aux titulaires d’un baccalauréat ou d’un diplôme homologué au niveau IV, ou d’une qualification reconnue
équivalente suivant les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007 correspondant à l’une des spécialités ouvertes
au concours.
INTERNE : ouvert aux fonctionnaires et agents publics justifiant au 1er janvier de l’année du concours de 4 ans au moins de
services publics.
3e CONCOURS : ouvert aux candidats justifiant au 1er janvier de l’année de l’’organisation du concours, de l’exercice,
pendant une durée de 4 ans au moins : d’une ou plusieurs activités professionnelles dans des domaines correspondant aux
missions d’un assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques, ou d’un ou de plusieurs mandats de membre
d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale, ou d’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable
d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas, lorsqu’ils les
exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public.
Retrait :
Du 29
septembre 2015
au 28 octobre
2015
Pour information
18 et 19 mai
2016
Dépôt :
Le 5 novembre
2015
CIG Grande
Couronne
CDG 17
Retrait :
Du 29
septembre 2015
au 28 octobre
2015
24 mai 2016
Dépôt :
Le 5 novembre
2015
CDG 33
9
CONCOURS : FILIERE MEDICO-SOCIALE
Intitulé du concours
Puéricultrice cadre de
santé
(catégorie A)
Cadre de santé
(catégorie A)
En qualité d’Infirmier
territorial cadre de santé
Infirmier en soins
généraux
(catégorie A)
Externe sur titres
Conditions d’accès au concours
ANNEE 2016
Un concours est ouvert aux puéricultrices territoriales titulaires du diplôme de cadre de santé ou d'un
titre équivalent, comptant, au 1er janvier de l'année du concours, au moins cinq ans de services effectifs
accomplis dans leur cadre d'emplois, ainsi qu'aux agents non titulaires territoriaux titulaires du diplôme
d’Etat de puériculture et du diplôme de cadre santé ou de titres équivalents, ayant accompli au moins
cinq ans de services effectifs de puéricultrice territoriale.
Un concours est ouvert aux candidats titulaires du diplôme d’Etat de puériculture et du diplôme de cadre
santé ou de titres équivalents justifiant de l’exercice d’une activité professionnelle de puériculture
pendant au moins cinq ans à temps plein ou une durée de cinq ans d’équivalent temps plein.
Concours externe :
Ce concours est ouvert aux candidats titulaires de l'un des diplômes d'accès soit au cadre d'emplois des
infirmiers territoriaux, soit au cadre d'emplois des infirmiers territoriaux en soins généraux, soit au cadre
d'emplois des techniciens paramédicaux territoriaux ainsi que du diplôme de cadre de santé ou de titres
équivalents, justifiant de l'exercice d'une activité professionnelle d'infirmier ou de technicien paramédical
pendant au moins cinq ans à temps plein ou une durée de cinq ans d'équivalent temps plein.
Concours interne :
Ce concours est ouvert aux fonctionnaires territoriaux titulaires du diplôme de cadre de santé ou d'un
titre équivalent, relevant soit du cadre d'emplois des infirmiers territoriaux, soit au cadre d'emplois des
infirmiers territoriaux en soins généraux, soit au cadre d'emplois des techniciens paramédicaux
territoriaux, comptant, au 1er janvier de l'année du concours, au moins cinq ans de services effectifs
accomplis dans leur cadre d'emplois, ainsi qu'aux agents non titulaires territoriaux titulaires de l'un des
diplômes d'accès à l'un des trois cadres d'emplois précités et du diplôme de cadre de santé ou de titres
équivalents, ayant accompli au moins cinq ans de services effectifs en qualité d'infirmier territorial ou de
technicien paramédical territorial.
Ce concours est ouvert aux candidats titulaires d’un titre de formation mentionné aux articles L.4311-3
et L.4311-5 du code de la santé publique :
Diplôme d’Etat d’Infirmier,
Ou d’un des titres, diplômes ou certificats mentionnés à l’article L 4311-3 du code de la santé
publique pour les intéressés ressortissants d’un Etat membre de l’Union européenne ou d’un autre
Etat partie à l’accord sur l’espace économique européen ou encore d’un diplôme d’infirmier délivré
par l’école universitaire d’infirmiers de la Principauté d’Andorre,
Ou d’un diplôme d’infirmier de secteur psychiatrique,
ou d’une autorisation d’exercer la profession d’infirmier délivrée en application de l’article L.4311-4
du même code.
Période de retrait des
dossiers et date limite
de dépôt
Retrait :
Du 29 septembre 2015
au 28 octobre 2015
Date des
épreuves
d’admissibilité
Pour information
7 avril 2016
Dépôt :
5 novembre 2015
Retrait :
Du 12 janvier 2016 au
10 février 2016
Etablissement(s)
organisateur(s)
CDG 66
ou
CIG Petite Couronne
Pour information
26 mai 2016
CDG 40
Dépôt :
18 février 2016
Retrait :
Du 8 septembre 2015 au
7 octobre 2015
A compter du
2 février 2016
CDG 86
Dépôt :
15 octobre 2015
10
CONCOURS : FILIERE MEDICO-SOCIALE
Intitulé du concours
Conditions d’accès au concours
Période de retrait des
dossiers et date limite
de dépôt
Date des
épreuves
d’admissibilité
Retrait :
Du 8 septembre 2015 au
7 octobre 2015
Dépôt :
15 octobre 2015
4 février 2016
Etablissement(s)
organisateur(s)
ANNEE 2016
Educateur de Jeunes
Enfants
(catégorie B)
Externe
Assistant socio-éducatif
(catégorie B)
Externe
- Assistant de service
social
- Education spécialisée
- Conseil en économie
sociale et familiale
Auxiliaire de soins de
1ère classe
(catégorie C)
Externe
Auxiliaire de
puériculture
(catégorie C)
Externe
ATSEM de 1e classe
(catégorie C)
Externe, 3e concours
Ce concours est ouvert aux candidats remplissant les conditions générales d’accès à la Fonction Publique
et justifiant du diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants ou d’un titre ou diplôme reconnu équivalent
suivant les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
Pour la spécialité « assistant de service social », les candidats doivent être titulaires du diplôme d’Etat
d’assistant de service social ou l’un des titres, diplômes ou certificats mentionnés à l’article 218 du Code de
la famille et de l’aide sociale et délivrés dans un autre Etat membre de la Communauté Européenne ou
dans un autre Etat partie à l’accord sur l’Espace économique européen.
Pour la spécialité « éducateur spécialisé », les candidats doivent être titulaires du diplôme d’Etat
d’éducateur spécialisé ou d’un titre ou diplôme reconnu équivalent suivant les dispositions prévues par le
décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
Pour la spécialité « conseil en économie sociale et familiale », les candidats doivent être titulaires du
diplôme d’Etat de conseiller en économie sociale et familiale ou d’un titre ou diplôme reconnu équivalent
suivant les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
Ce concours est ouvert :
Pour la spécialité « aide-soignant » : titulaires du Certificat d’aptitude aux fonctions d’Aide-Soignant,
diplôme d’Etat d’aide-soignant, diplôme professionnel d’aide-soignant.
Pour les ressortissants d’un Etat membre de l’Union européenne ou d’un autre Etat partie à l’accord sur
l’Espace économique européen : autorisation individuelle d’exercice de la profession d’aide-soignant ou titre
professionnel d’aide-soignant délivrés par la commission régionale des aides-soignants.
Pour la spécialité « aide-médico-psychologique » : titulaires du diplôme d’Etat d’aide médicopsychologique.
Ce concours est ouvert aux candidats titulaires de l’un des diplômes suivants :
Du certificat d’auxiliaire de puériculture institué par le décret du 13 août 1947 susvisé
Du certificat d’aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture
Du diplôme professionnel d’auxiliaire de puériculture
Après 1971, de l’examen de passage de 1ère en 2nde année du Diplôme d’infirmier ou, après 1979, du
diplôme d’infirmier de secteur psychiatrique.
EXTERNE : Ouvert aux candidats titulaires du CAP Petite Enfance ou d’une qualification reconnue comme
équivalente dans les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
3ème CONCOURS : Ce concours est ouvert aux candidats justifiant de l’exercice pendant une durée de 4
ans au moins :
D’une ou plusieurs activités professionnelles accomplies auprès de jeunes enfants.
D’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale
D’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas,
lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public
Retrait :
Du 8 mars 2016 au 6
avril 2016
6 octobre 2016
CDG 33
CDG 23
Dépôt :
14 avril 2016
Retrait :
Du 8 mars 2016 au
6 avril 2016
Dépôt :
14 avril 2016
Retrait :
Du 8 septembre 2015 au
7 octobre 2015
Dépôt :
15 octobre 2015
Retrait :
Du 8 mars 2016 au
6 avril 2016
Dépôt :
14 avril 2016
A compter du
13 octobre
2016
A compter du 7
mars 2016
19 octobre
2016
CDG 19
Pour information
CDG 64
CDG 87
11
CONCOURS : FILIERE SPORTIVE
Intitulé du concours
Educateur des
activités physiques
et sportives principal
de 2ème classe
(catégorie B)
Externe, interne
et 3ème voie
Educateur des
activités physiques
et sportives
(catégorie B)
Externe, interne
et 3ème voie
Conditions d’accès au concours
ANNEE 2016
EXTERNE : Ouvert aux candidats titulaires d’un titre ou diplôme professionnel, délivré au nom de l’Etat et inscrit
au répertoire national des certifications professionnelles, classé au moins au niveau III, délivré dans le domaine
des activités physiques et sportives mentionnées par le code du sport ou d’une qualification reconnue comme
équivalente suivant les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
INTERNE : Ouvert aux fonctionnaires et agents publics, aux militaires ainsi qu’aux agents en fonction dans une
organisation intergouvernementale à la date de clôture des inscriptions, comptant au moins 4 ans de services
publics au 1er janvier de l’année du concours.
3e VOIE : Ce concours est ouvert aux candidats justifiant, au 1er janvier de l’année de l’organisation du concours
de l’exercice pendant une durée de 4 ans au moins :
D’une ou plusieurs activités professionnelles ;
D’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale ;
D’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d’une association.
Les activités professionnelles prises en compte au titre de ce concours doivent avoir été exercées dans des
domaines correspondant aux missions dévolues aux fonctionnaires du 2ème grade du cadre d’emplois concerné.
EXTERNE : Ouvert aux candidats titulaires d’un titre ou diplôme professionnel, délivré au nom de l’Etat et inscrit
au répertoire national des certifications professionnelles, classé au moins au niveau IV, délivré dans le domaine
des activités physiques et sportives ou d’une qualification reconnue comme équivalente suivant les dispositions
du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
INTERNE : Ouvert aux fonctionnaires et agents publics, aux militaires ainsi qu’aux agents en fonction dans une
organisation intergouvernementale à la date de clôture des inscriptions, comptant au moins 4 ans de services
publics au 1er janvier de l’année du concours.
3e VOIE : Ce concours est ouvert aux candidats justifiant au 1er janvier de l’année de l’organisation du concours
de l’exercice pendant une durée de 4 ans au moins :
D’une ou plusieurs activités professionnelles ;
D’un ou de plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale ;
D’une ou de plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d’une association.
Les activités professionnelles prises en compte au titre de ce concours doivent avoir été exercées dans des
domaines correspondant aux missions dévolues aux fonctionnaires du 1er grade du cadre d’emplois concerné.
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Retrait :
Du 05 mai 2015 au 03
juin 2015
Date des
épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur(s)
Pour information
21 janvier 2016
Date de dépôt :
11 juin 2015
Retrait :
Du 05 mai 2015 au 03
juin 2015
CIG Grande
Couronne
Pour information
CIG Grande
Couronne
Date de dépôt :
11 juin 2015
21 janvier 2016
Retrait :
Du 04 août 2015 au 09
septembre 2015
Pour information
CDG 33
Date de dépôt :
17 septembre 2015
12
CONCOURS : FILIERE POLICE
Intitulé du concours
Directeur de police
municipale
(catégorie A)
Externe, Interne
Gardien de police
municipale
(catégorie C)
Externe
Conditions d’accès au concours
ANNEE 2016
EXTERNE : Ouvert aux candidats titulaires soit d’un diplôme national correspondant au moins à un deuxième
cycle d’études supérieures soit d’un diplôme ou titre au moins de niveau II homologué ou inscrit au répertoire
national des certifications professionnelles ou d’une qualification reconnue comme équivalente suivant les
dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
INTERNE : Ouvert aux fonctionnaires et agents publics ainsi que les agents en fonction dans une
organisation internationale intergouvernementale, justifiant au 1er janvier de l’année du concours, d’au moins
quatre ans de services publics effectifs, compte non tenu des périodes de stage ou de formation dans une
école ou un établissement ouvrant accès à un grade de la fonction publique.
EXTERNE : Ouvert aux candidats titulaires d’un diplôme au moins de niveau V ou d’une qualification
reconnue comme équivalente suivant les dispositions du décret n° 2007-196 du 13 février 2007.
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Date des
épreuves
d’admissibilité
Retrait :
Du 05 mai 2015 au 03 juin
2015
Date de dépôt :
11 juin 2015
11 et 12 janvier
2016
Retrait :
Du 13 octobre 2015 au 12
novembre 2015
Date de dépôt :
20 novembre 2015
Etablissement(s)
organisateur(s)
CIG Grande
Couronne
Pour information
12 mai 2016
CDG 34
CDG 77
13
EXAMENS PROFESSIONNELS 2016
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE ADMINISTRATIVE
Intitulé de l’examen
Conditions d’accès à l’examen
Période de retrait des dossiers
et date limite de dépôt
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s) organisateur(s)
ANNEE 2016
Examen d’avancement
de grade
Rédacteur principal de
1ère classe
(catégorie B)
Examen d’avancement
de grade
Rédacteur principal de
2ème classe
(catégorie B)
Examen de promotion
interne
Rédacteur principal de
2ème classe
(catégorie B)
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins deux
ans dans le 5ème échelon du grade de rédacteur principal de 2ème
classe et d’au moins trois ans de services effectifs dans un corps,
cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau. Les
services effectifs accomplis dans leur corps d’origine par les agents
relevant des dispositions du décret n°2005-1785 du 30 décembre
2005 relatif au détachement sans limitation de durée de
fonctionnaires de l’Etat sont assimilés à des services accomplis dans
le grade et le cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux.
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins un an
dans le 4ème échelon du grade de rédacteur et d’au moins trois ans
de services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de
catégorie B ou de même niveau. Les services effectifs accomplis
dans leur corps d’origine par les agents relevant des dispositions du
décret n°2005-1785 du 30 décembre 2005 relatif au détachement
sans limitation de durée de fonctionnaires de l’Etat sont assimilés à
des services accomplis dans le grade et le cadre d’emplois des
rédacteurs territoriaux.
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires relevant du cadre d’emploi
des adjoints administratifs territoriaux, titulaires du grade d’adjoint
administratif principal de 1èreclasse ou du grade d’adjoint
administratif principal de 2ème classe et comptant :
- Au moins 12 ans de services publics effectifs, dont cinq années
dans ce cadre d’emplois en position d’activité ou de détachement.
- Au moins 10 ans de services publics effectifs, lorsqu’ils exercent
les fonctions de secrétaire de mairie d’une commune de moins de
2000 habitants depuis au moins 4 ans.
Retrait
Du 8 mars 2016 au 6 avril 2016
Dépôt
Le 14 avril 2016
29 septembre 2016
CDG 79
29 septembre 2016
CDG 19
29 septembre 2016
CDG 19
Retrait
Du 8 mars 2016 au 6 avril 2016
Dépôt
Le 14 avril 2016
Retrait
Du 8 mars 2016 au 6 avril 2016
Dépôt
Le 14 avril 2016
14
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE TECHNIQUE
Intitulé de l’examen
Conditions d’accès à l’examen
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s) organisateur(s)
ANNEE 2016
Examen de promotion
interne d’Ingénieur
(catégorie A)
Cet examen est ouvert aux agents concernés :
- 1er examen : membres du cadre d’emplois des techniciens
territoriaux justifiant de 8 ans de services effectifs dans un cadre
d’emplois technique de catégorie B.
- 2ème examen : fonctionnaires relevant du cadre d’emplois des
techniciens territoriaux qui, seuls de leur grade, dirigent depuis
au moins deux ans la totalité des services techniques des
communes ou établissements publics de coopération
intercommunale de moins de 20 000 habitants dans lesquels il
n’existe pas d’ingénieur ou ingénieur principal.
Retrait :
Du 12 janvier 2016 au 10
février 2016
CDG 33
16 juin 2016
Dépôt :
18 février 2016
Pour information
CDG 48, CDG 44
- Bâtiments travaux publics, voirie réseaux divers :
CDG 23
- Logistique, sécurité : CDG 19
Examen d’avancement
de grade d’Adjoint
Technique de 1ère classe
(catégorie C)
Répartition des
spécialités entre les CDG
Poitou-Charentes et
Limousin
- Environnement hygiène : CDG 79
Ouvert aux adjoints techniques territoriaux de 2ème classe ayant
atteint le 4ème échelon et comptant 3 ans de services effectifs
dans leur grade.
Retrait :
Du 4 août 2015 au
9 septembre 2015
Date de dépôt :
Le 17 septembre 2015
- Espaces naturels, espaces verts : CDG 19
19 janvier 2016
- Mécanique, électromécanique : CDG 17
- Restauration : CDG 16
- Communication-spectacle : CDG 16
- Conduite de véhicules : CDG 17
Artisanat d’art : CDG 23
15
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE CULTURELLE
Intitulé de l’examen
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Conditions d’accès à l’examen
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s) organisateur(s)
Année 2016
Examen d’avancement
de grade d’Assistant de
conservation du
Patrimoine et des
Bibliothèques principal
de 1ère classe
(catégorie B)
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins deux ans dans le
5ème échelon du grade d’assistant de conservation du patrimoine principal de
2ème classe et d’au moins trois ans de services effectifs dans un corps, cadre
d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau. Les services effectifs
accomplis dans leur corps d’origine par les agents relevant des dispositions du
décret n°2005-1785 du 30 décembre 2005 relatif au détachement sans
limitation de durée de fonctionnaires de l’Etat sont assimilés à des services
accomplis dans le grade et le cadre d’emplois des assistants de conservation.
Examen d’avancement
de grade d’Assistant de
conservation du
Patrimoine et des
Bibliothèques principal
de 2ème classe
(catégorie B)
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins un an dans le
4ème échelon du grade d’assistant de conservation et d’au moins trois ans de
services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou
de même niveau. Les services effectifs accomplis dans leur corps d’origine par
les agents relevant des dispositions du décret n°2005-1785 du 30 décembre
2005 relatif au détachement sans limitation de durée de fonctionnaires de l’Etat
sont assimilés à des services accomplis dans le grade et le cadre d’emplois des
assistants de conservation.
Examen d’avancement
de grade d’Adjoint du
patrimoine de 1e classe
(catégorie C)
2ème
Cet examen est ouvert aux adjoints territoriaux du patrimoine de
classe
ayant atteint le 4ème échelon et comptant au moins 3 ans de services effectifs
dans ce grade
Retrait :
Du 8 mars 2016
au 6 avril 2016
15 septembre 2016
CDG 86
Dépôt :
Le 14 avril 2016
Retrait :
Du 8 mars 2016
au 6 avril 2016
15 septembre 2016
Dépôt :
Le 14 avril 2016
Retrait :
Du 8 septembre 2015 au 7
octobre 2015
24 mars 2016
CDG 31
CDG 17
Dépôt :
Le 15 octobre 2015
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE CULTURELLE (Artistique)
Intitulé de l’examen
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Conditions d’accès à l’examen
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur(s)
Année 2016
Examen de promotion
interne de Professeur
d’enseignement artistique
(catégorie A)
Pas encore définies – organisation sous réserve de la réforme réglementaire.
Organisation nationale
à définir
16
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE MEDICO-SOCIALE
Intitulé de l’examen
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Conditions d’accès à l’examen
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur
ANNEE 2016
Examen d’avancement de
grade de Puéricultrice cadre
supérieur de santé
(catégorie A)
Examen d’avancement de
grade d’Agent social de 1ère
classe
(catégorie C)
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires comptant au moins 3 ans de services
effectifs dans le grade de puéricultrice cadre de santé ou dans le grade de
puéricultrice hors classe du cadre d’emplois des puéricultrices territoriales.
Cet examen est ouvert aux agents titulaires du grade d’agent social de 2ème classe,
ayant atteint le 4ème échelon, et comptant au moins 3 ans de services effectifs dans
ce grade
Retrait :
Du 29 septembre 2015 au
28 octobre 2015
Dépôt :
5 novembre 2015
Retrait :
Du 8 mars 2016 au
6 avril 2016
7 avril 2016
20 octobre 2016
CDG 34
CDG 86
Date de dépôt :
14 avril 2016
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE POLICE MUNICIPALE
Intitulé de l’examen
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Conditions d’accès à l’examen
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur
ANNEE 2016
Examen d’avancement de
grade de chef de service de
police municipale principal
de 1ère classe
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins deux an dans le 5e
échelon du grade de chef de service de police municipale principal de 2e classe et
d’au moins 3 ans de services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de
catégorie B ou de même niveau.
Examen d’avancement de
grade de chef de service de
police municipale principal
de 2ème classe
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins un an dans le 4e
échelon du grade de chef de service de police municipale et d’au moins 3 ans de
services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de
même niveau.
Retrait :
Du 12 janvier 2016 au
10 février 2016
Dépôt :
18 février 2016
Retrait :
Du 12 janvier 2016 au
10 février 2016
Pour information
23 juin 2016
CIG Petite Couronne
Pour information
23 juin 2016
CIG Petite Couronne
Dépôt :
18 février 2016
17
EXAMENS PROFESSIONNELS : FILIERE ANIMATION
Intitulé de l’examen
Examen d’avancement de
grade d’Animateur principal
de 1ère classe
Conditions d’accès à l’examen
ANNEE 2016
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins deux ans dans le 5ème
échelon du grade d’animateur principal de 2ème classe et d’au moins trois ans de
services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de
même niveau. Les services effectifs accomplis dans leur corps d’origine par les agents
relevant des dispositions du décret n°2005-1785 du 30 décembre 2005 relatif au
détachement sans limitation de durée de fonctionnaires de l’Etat sont assimilés à des
services accomplis dans le grade et le cadre d’emplois des Animateurs.
Examen d’avancement de
grade d’Animateur principal
de 2ème classe
Cet examen est ouvert aux fonctionnaires justifiant d’au moins un an dans le 4ème
échelon du grade d’Animateur et d’au moins trois ans de services effectifs dans un
corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau. Les services
effectifs accomplis dans leur corps d’origine par les agents relevant des dispositions
du décret n°2005-1785 du 30 décembre 2005 relatif au détachement sans limitation
de durée de fonctionnaires de l’Etat sont assimilés à des services accomplis dans le
grade et le cadre d’emplois des Animateurs.
Examen de promotion interne
d’Animateur principal de 2ème
classe
Cet examen est ouvert aux adjoints territoriaux d’animation titulaires des grades
d’adjoint d’animation principal de 1ère classe et d’adjoint d’animation principal de 2ème
classe, comptant au moins 12 ans de services effectifs en position d’activité ou de
détachement dans un emploi d’une collectivité territoriale ou de l’Etat, dont cinq
années au moins dans le cadre d’emplois des adjoints territoriaux d’animation.
Examen d’avancement de
grade d’Adjoint d’Animation
de 1e classe
(catégorie C)
Cet examen est ouvert aux adjoints territoriaux d’animation de 2ème classe, ayant
atteint le 4ème échelon et comptant au moins 3 ans de services effectifs dans leur
grade.
Période de retrait des
dossiers et date limite de
dépôt
Retrait :
Du 9 février 2016 au
9 mars 2016
Date des épreuves
d’admissibilité
Etablissement(s)
organisateur
22 septembre 2016
CDG 19
22 septembre 2016
CDG 16
22 septembre 2016
CDG 16
22 mars 2016
CDG 79
Dépôt :
Le 17 mars 2016
Retrait :
Du 9 février 2016 au
9 mars 2016
Dépôt :
Le 17 mars 2016
Retrait :
Du 9 février 2016 au
9 mars 2016
Dépôt :
Le 17 mars 2016
Retrait :
Du 8 septembre 2015 au 7
octobre 2015
Dépôt :
Le 15 octobre 2015
18
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