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CIF CDD - FONGECIF Basse Normandie

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notre métier, votre réussite
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Vous avez plus de 26 ans
Vous justifiez de 24 mois, consécutifs ou non,
en qualité de salarié, au cours des 5 dernières années,
dont 4 mois, consécutifs ou non, sous contrat de travail
à durée déterminée, au cours des 12 derniers mois
Vous avez moins de 26 ans
Vous justifiez de 12 mois, consécutifs ou non,
en qualité de salarié, au cours des 5 dernières années
dont 4 mois, consécutifs ou non, sous contrat de travail
à durée déterminée, au cours des 12 derniers mois
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en Contrat à D
Le conseil en évolution professionnelle (CEP) est un dispositif
d'accompagnement gratuit et personnalisé proposé à toute personne souhaitant faire le
point sur sa situation professionnelle et, s'il y a lieu, établir un projet d'évolution
professionnelle (reconversion, reprise ou création d'activité...).
Il est assuré par les conseillers du FONGECIF
Vous devez présenter votre demande de prise en charge à l’organisme paritaire
(FONGECIF) dont relève l’entreprise dans laquelle à été exécuté le dernier CDD.
(les contrats du secteur public (Etat/collectivitées territoriales) ne sont pas pris en compte)
Pour que le CIF soit recevable, la formation doit débuter dans les 12 mois après
le terme du contrat vous ayant permis d’acquerir vos droits.
Si votre demande est acceptée, vous avez droit à une rémunération égale au
au salaire moyen perçu au cours des 4 derniers mois de CDD, majorée de 10%
pour congés payés et de la prime de précarité, si vous en avez eu le bénéfice
à l’expiration de votre dernier contrat.
Cette rémunération est versée directement par le FONGECIF.
Les périodes d’interruption de la formation ne font pas l’objet d’une rémunération.
Le financement des frais de formation est soumis à l’appréciation de la commission
paritaire . Il ne peut dépasser les plafonds de 18 000€ HT ou de 27.45€/heure.
Une participation éventuelle des frais de transport et/ou hébergement peut-être
soumise à l’appréciation de la commission paritaire du FONGECIF.
Le dossier est examiné par une commission paritaire qui se réunit au moins une
fois par mois.
Pour être présenté à la commission, votre dossier doit être remis au FONGECIF au
moins 3 mois avant le début de la formation.
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