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Rapport
d’activité 2015
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Crédit photos : #HauteSavoiexpérience
2
PREPARER LE FUTUR
Hervé Brelaud, Président de THESAME
Le Thésame d’aujourd’hui n’a plus rien à voir en taille, budget, effectif, compétences et zone d’intervention avec le
Thésame des origines. Certes, nos fondamentaux basés sur la recherche, notamment avec l’Université de Savoie
Mont Blanc et le CETIM-CTDEC, sont toujours présents mais nos grands projets nous amènent à travailler de plus en
plus avec les meilleures compétences nationales et internationales. C’est pour cela que j’ai souhaité engager, avec
l’aide du Président d’Honneur René Nantua, le projet THESAME 4.0 visant à soutenir la dynamique de l’association.
Nous avons clarifié les axes stratégiques et structuré l’organigramme associé. Nous avons créé un poste de DGA indispensable dans la phase de croissance actuelle. Nous avons renforcé le rôle du Conseil d’Administration pour qu’il
soit un Think Tank permanent au service des équipes opérationnelles dans l’évaluation des choix stratégiques.
Dans cette dynamique de progrès continu, l’année 2015 a été marquée par quelques points que je tiens à souligner :






Labellisation par la Région de notre initiative mécatronique-robotique avec la création du cluster COBOTEAM,
Record de vente d’actions collectives du Plan PME (formation-action),
Edition exceptionnelle de Progiciels pour les 20 ans,
Reconnaissance du Peak Collaborative Index® comme référentiel de la filière automobile française,
Intégration de la performance industrielle par l’agence européenne de la santé de Bilbao au travers de notre
programme « santé et performance »,
Activité soutenue dans le développement des start-up avec entre autre In&Motion (Prix Innovation Monde au
CES Las Vegas pour son Airbag Skieur) et Toutiterre (Prix Innovation Au SIVAL pour le robot maraîcher).
Mais c’est aussi un travail de territoire avec le pôle Mont-Blanc Industries, OSV et CITIA et de nouveaux projets avec
le Pôle Excellence Bois, Annecy French Tech et le Cluster Numérique Antenne des Savoie. Je tiens aussi à souligner la
remarquable édition des Oséades avec la CCI et la CMA.
Si nous pouvons assurer cette variété de missions, c’est parce que nous avons le soutien sans faille des collectivités
locales. Qu’elles en soient grandement remerciées. Mais, ne nous leurrons pas, les chantiers qui sont devant nous
sont immenses avec la mise en place de la nouvelle Région Auvergne Rhône-Alpes et l’évolution des compétences
des collectivités et des ressources financières associées. Le paysage va profondément évoluer et nous nous y préparons.
En reprenant les termes de Denis Varaschin, Président de l’Université Savoie Mont Blanc, je dirai enfin aux membres
de Thésame que vous méritez bien votre triple A car vous êtes une équipe Accessible, Ambitieuse, Altruiste.
Aidez-nous à préparer le futur, bousculez-nous dans nos certitudes, faites-nous partager de nouvelles innovations
pour accompagner la performance globale de nos entreprises.
3
Membres du bureau 2015
Président
NTN-SNR
Hervé BRELAUD
Trésorière
Université Savoie Mont Blanc
Rachel BOCQUET
Membres du Conseil d’Administration 2015
Collège Membres Fondateurs
AED74 – Gisèle BONNOT
CETIM-CTDEC – Thierry GUILLEMIN
MIND – Etienne PIOT
Université Savoie Mont Blanc – Denis VARASCHIN
Collège des Entreprises
ENVOLEA – Stéphanie CHAUDOREILLE
NTN-SNR – Hervé BRELAUD
OMRON ADEPT TECHNOLOGY France – Bruno ADAM
SCAIME – Patrick DESIRE
TEFAL, Groupe SEB – Bénédicte SIMON
SOMFY – Pierre GERINIERE
UGITECH – Alain NADDEO
ZYLIA TECH – Marie-José BARBOT
Collège des laboratoires, organismes de formations et des membres associés
ARTEMA – Laurence CHERILLAT
CRITT de Savoie – Didier BIC
Les experts associés
BUSINESS ANGELS Savoie/Haute-Savoie – Christian BICHET
CEA LETI – Martin GALLEZOT
MONT BLANC INDUSTRIES – Jean-Marc ANDRE
PFEIFFER VACUUM PRODUCTS – Gilles BARET
PROSYS – Pierre LAFAY
SILVERPROD – Frédéric AUBARD
René NANTUA – Président d’Honneur de Thésame
Fernand PEILLOUD – Président d’Honneur de Thésame
4
Secrétaire
ENVOLEA
Virginie PRUD’HOMME







Déménagement dans les nouveaux locaux de Seynod
30 ans de Thésame
Labellisation du Cluster Coboteam
2 500 entreprises adhérentes et associées
Relations contractualisées avec 15 pôles et clusters français et 3 syndicats professionnels
Relations avec 12 clusters internationaux
Certifié qualité Europe EBN depuis 2000
RECHERCHE :

5 projets de recherche en cours
Parution de l’enquête nationale du Peak Collaborative Index® 2015 et
déclinaison sur la filière automobile française
FORMATION ACTION


136 entreprises sur des accompagnements longs
67 nouveaux contrats signés (record)
Performance PME et EXOR
Stratégie PME
Numérique PME
Innovation PME
CREATION D’ENTREPRISES



22 nouveaux projets de création d’entreprises
3 prix nationaux et internationaux ( Toutiterre, In&Motion, Cast by Genii)
1.2 M€ levés pour les start-up (subventions, prêts d’honneur, banque et BPI)
EVENEMENTIEL :


30 000 personnes dans les événements organisés ou co-organisés
5 opérations phares : Innovalps, Progiciels, Bilbao, EMM, Forum du Collaboratif
DIFFUSION




5
200 000 Jitec et dossiers distribués
30 millions de connexions au site Thésame
2 185 tweets
3 clubs actifs représentant 93 adhérents
4 équipes pour couvrir l’ensemble de nos activités :

EMERGENCE ET CROISSANCE DE L’INNOVATION : Les outils de l’innovation, Peak, Start-up
 EXCELLENCE ORGANISATIONNELLE : Les nouvelles organisations industrielles, Lean, Santé et performance, Agilité
 ROBOTIQUE ET CYBER-MECATRONIQUE : Mécatronique, robotique, système d’information
 SUPPORT & RESEAU : Administration, communication, événementiel
DG
Finance / Social
Business Dvpt
DGA / RH
Emergence et
croissance de
l’innovation
Excellence
Organisationnelle
Formation
Action
R&D
Recherche interne, veille,
projets de pôles (FUI)
Recherche externe (laboratoires)
Actions collectives
Membres
associés
Pôles et
Clusters
Régionaux
Entreprises
Organismes
nationaux
associés
Membres
Fondateurs
Collectivités
6
Robotique et Cybermécatronique
Réseaux
internationaux
Support & Réseau
Diffusion
Clubs, manifestations, médias
Sandra Cheriti
Directrice programme Innovation PME®
Brice Cotelle
Chef de projet Création Start-up
Robotique &
cyber-mécatronique
Marjorie Wiart
Chef de projet Innovation – Expert PI
Olivier de Gabrielli
Chef de projet - Expert Mécatronique –
Club des DIS - JITEC
François Guers
Animateur d’équipe – Directeur programme Mécatronique – Pôle MBI
Excellence Organisationnelle
Emergence et croissance
des Projets Innovants
Jean Breton
Directeur business développement -Animateur
d’équipe – Directeur programme PEAK
André Montaud
Directeur Général
Aline Berger
Animatrice d’équipe
Expert Agile et Système d’Information Industrie
Franck Duc
Chef de projet – Expert Lean – Pôle MBI
Youssef Fadoul
Chef de projet Performance et Stratégie
Corinne Isaia
Chef de projet – Performance & QVT
Frédéric Hélin
Directeur du Cluster COBOTEAM
Support & Réseau
Chloé Biget
Chargée de commercialisation « grands événements »
Chargée de communication Actions Collectives
Valérie Braesch
Assistante de Direction
Responsable logistique Evénementiel
Cécile Déchand
Directrice Générale Adjointe - Animatrice d’équipe
Directrice programme SQVT & PG
7
Isabelle Dupommier
Responsable Evénementiel et relations
publiques
Laure Fontanel
Assistante Chef de projet
Maria Goron
Assistante administrative
Corinne Pouillart
Responsable administrative et financier
Anticiper, Construire, Partager
SQVTPG
« Mettre l’Homme au cœur de
«Contribuer à la révolution robotique »
Étendue
La performance globale »
« Fluidifier la relation
clients-fournisseurs »
8
Nous accompagnons les entreprises (Start-up, PME, ETI et Grands Groupes) qui souhaitent progresser
dans la conduite de l’innovation en leur proposant les meilleures pratiques. Aujourd’hui, repenser le
management de son innovation dans le cadre de l’entreprise étendue permet de renforcer durablement sa
performance. Les questions récurrentes posées par nos clients sont, par exemple : Comment améliorer mes capacités internes de gestion de l’innovation ? Comment mieux collaborer avec mes fournisseurs, mes clients ? Comment différencier mon offre ?
Notre ambition est aussi d’apporter une contribution nationale au capital méthodologique sur ces sujets.
PEAK (Plateforme recherche-formation-entreprises sur la promotion de la collaboration client-fournisseur) : 4 projets de recherche collaboratifs associant 20 entreprises et 6 laboratoires produisant 18 publications scientifiques,
300 répondants à l’enquête annuelle Peak Collaborative Index® dont 194 issus de la Filière automobile, 200 participants au 2nd Forum du Collaboratif (95% de satisfaits à très satisfaits) et 1910 participants aux différents colloques
organisés par PEAK.



Accompagnement de Start-up : 22 projets accompagnés, effet de levier : plus 1,2 millions d’€ de financement
dont 619k€ de prêts d’honneur et 155k€ de subvention (7 Inovizi, 1 PTR, 1 AIR, 2 Bourses French Tech),
Club des DIS (Dirigeants Innovation & Stratégie) : 149 participations cumulées,
Innovation PME® : 53 entreprises en Rhône-Alpes dont 8 en Haute-Savoie,


Stratégie PME : 7 entreprises accompagnées en Savoie - Haute-Savoie,
Thésame est partenaire d’un projet ANR (projet ACIC).




Jean Breton
Sandra Cheriti
Brice Cotelle
Marjorie Wiart
BPI, CDAF, Chambres Consulaires, Chambres syndicales de la Métallurgie, CRITT 73, EM Lyon, ESSEC, INPI, ISARA, Médiation des Entreprises, Mont-Blanc Industries, Partenaires de la création d’entreprise, PFA, UIMM F21, Universités de Grenoble, Université de Savoie
Mont Blanc, Université Toulouse Capitole…
Clôture en 2015 des projets de recherche collaboratifs dans le cadre du programme pluri annuel PEAK 2.0 : Collaboration et création de valeur par la fonction Achats ; Achats Collaboratifs et Responsables ; Les Achats dans les projets ; Enrichissement du référentiel de la qualité de la relation clients-fournisseurs par le Peak Collaborative Index®.
En 2016, la gestation d’un nouveau portefeuille de projets de recherche sera élaboré dans le cadre du programme
PEAK 3.0 (2016 -2020),
9

ACIC : Projet de recherche sur l’amélioration de la capacité de collaboration des PME en innovation,

Innovation PME® : Développement de modules complémentaires sur l’option C (Management du projet
d’innovation) et refonte totale de l’option B (Marketing de l’innovation) pour renforcer les interactions avec
les clients dans une logique d’innovation par les usages,

Start-up: Partenariat avec Floralis/GipsaLab/CND Drone pour un projet de R&D sur l’intégration d’outils de
mesures spécifiques sur drone.











Edition en 2015 de la quatrième enquête nationale du Climat Collaboratif entre clients et fournisseurs avec l’appui de plus de 20 partenaires. Déclinaison pilote pour la Filière Automobile Française,
3 réunions du Club de Directeurs Achats PEAK en 2015 : « Dans l’organisation de la collaboration, le contrat influe-t-il sur la qualité des relations avec les fournisseurs? », « Les moyens de communication des Achats sont-ils
adaptés dans un mode collaboratif avec les fournisseurs ? », « Quand est-on ou doit-on être en mode collaboratif ? Comment se situer sur la chaîne de valeur ? »,
4 réunions du Club des DIS en 2015 : « Ouvrir de nouveaux espaces pour l’innovation : la stratégie Océan Bleu »,
« Incuber l’innovation, les nouveaux modèles », « Visite du TECHNOCENTRE RENAULT GUYANCOURT : les coulisses de l’innovation », et le best of de 2015… « Prenons le temps d’innover c’est urgent ! Retours d’expériences
sur 15 ans de vision oblique »,
Innovation PME® : Lancement d’un groupe « Agro » sur la Région Rhône-Alpes. Accompagnement sur 3 options :
stratégie d’innovation, marketing de l’innovation et Management du projet d’Innovation,
Stratégie PME : Accompagnement du dirigeant sur sa vision stratégique, son développement, la transmission...
Création d’entreprises : Accompagnement sur le positionnement marché, recherche de financement et mise en
relation
Lancement de l’action pilote « AGILE Industrie » avec le pôle Mont-Blanc Industrie. Accompagner la mise en
place des méthodes AGILE dans le secteur industriel.
4 février 2015 : 2nd Forum du Collaboratif (Lyon) co-organisé avec le CDAF, thème « Les Achats collaboratifs
comme levier d’innovation ». 7 plénières, 6 ateliers. Remise du prix du Collaboratif au binôme « Continental
France – Fondex ».
Innovation PME® : Rédaction d’un dossier JITEC « Industrialiser l’innovation » en juin 2015,
Oséades : Ateliers « Valider son concept autrement » organisé par Thésame à destination des porteurs de projets avec l’intervention de 3 entreprises, et « Marketing de l’Innovation » destiné aux PME,
Déjeuner du pôle MBI : « Innover par les usages » et « Innover & Collaborer ».
Témoignage POTPOTAM
Innovation PME® est le 1er programme collectif
français en accompagnement de PME conforme aux
spécifications techniques AFNOR et CEN relatives au
Management de l’Innovation.
Le PEAK Collaboratif Index ® devient le référentiel de la Filière Automobile française en matière
d’évaluation de la qualité des relations clientsfournisseurs.
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« Créateur de goûts pour les bouts de choux »
Dirigeants : Sébastien Gadras et Maxime
Maleysson
POTPOTAM, jeune entreprise annecienne,
lance une gamme de plats cuisinés frais pour bébé, distribuée dans les réseaux spécialisés « bio ».
« Thésame est intervenu dès le début du projet et nous a
aidé dans la structuration de l’idée notamment en phase
ante-création avec un travail sur le positionnement, la
recherche de financement et l’appui au montage des dossiers. Nous avons également profité du réseau et de la
veille permanente de Thésame sur les différents concours, aides… Ce travail en réseau nous a permis de réorienter le projet sur plusieurs dimensions, notamment sur
les modes de distribution et de production que nous pensions internaliser et qui seront finalement soustraités. Etre accompagné est indispensable pour aller
plus vite, éviter des erreurs et prendre du
recul sur son projet. »
Notre mission est d’accompagner les entreprises dans le développement
de leur performance en lien avec leurs marchés et leur culture. Nous agissons sur
différents leviers : le management, l’organisation, la mise en place de méthodologies et d’outils.
L’accélération des évolutions socio-économiques exige une transformation des organisations et
une nouvelle façon d’approcher la performance. Nous réalisons des travaux de recherche en réponse
à ces enjeux, donnant lieu à des méthodologies innovantes et opérationnelles, où l’homme est au cœur,
comme levier de performance globale et de compétitivité durable.




200 rendez-vous en entreprise,
76 entreprises accompagnées (+ 24% depuis 2014), dont 56 en Haute-Savoie, 70 % ont un effectif inférieur à
50 salariés. L’activité « accompagnement »représente un CA de 920 k€, 31 experts mobilisés, 250 jours de
conseil, 540 jours/homme de formation,
265 jours de R&D et d’ingénierie,
3 000 personnes informées dans le cadre des événements organisés ou animés par le Pôle.




Aline Berger
Franck Duc
Youssef Fadoul
Corinne Isaia

Ingénierie du projet « Santé, Qualité de Vie au travail & Performance Globale ». Création d’une dynamique
régionale pérenne au service du développement des femmes, des hommes et des entreprises,
Projet « Chantier Kaïzen » : Cohérence de mobilisation des pratiques RH, managériales et Lean - avec l’IREGE,
Thèse « Dynamique des démarches d’amélioration continue » - Orlando Chirinos - avec le SYMME,
Thèse en démarrage en 2016 : « Effet des innovations organisationnelles et managériales sur la performance
globale des entreprises. Le cas des entreprises libérées » - Caroline Mattelin - avec l’IREGE,
Pilotage de l’axe Performance Industrielle du Pôle Mont-Blanc Industries (R&D, prototypage, accompagnement
et diffusion) – « Laboratoire test de méthodologies en vue d’une diffusion auprès de la Région » .




AEROSPACE CLUSTER, ALPEGE, ARAVIS/ANACT, ARDI, CARSAT, CCI
de Haute-Savoie, CETIM-CTDEC, CLUST’R NUMERIQUE,CMA74,
CRITT 73, ECAM Lyon, ENE, IREGE, PC2A, POLE MONT-BLANC INDUSTRIES, POLE PLASTIPOLIS, SYMME…
Les actions collectives :
 PERFORMANCE PME : Optimiser les flux, gagner en productivité, renforcer la performance par le levier des
ressources humaines, préparer la certification EN9100, ISO 9001, ISO TS16949, mettre l’organisation en mode
agile, optimiser l’usinage en production (programme labellisé « Industrie du Futur »), développer la
collaboration client-fournisseur
 NUMERIQUE PME : Structurer et tirer partie des outils numériques pour gagner en agilité
 EXOR : Installer la culture d’amélioration continue, déployer le Lean Management durablement
Le Club PLM : Faciliter la mise en œuvre de démarche PLM (Gestion de cycle de vie des produits) et optimiser leur
impact sur l’organisation (Alstom Hydro France, Amphénol, ARaymond, Böllhoff, Cegelec, le Cern, Groupe SEB, Haulotte, NTNSNR, Petzl, Salomon, Siemens, Somfy, Stäubli, Techmeta, Tecumseh, Valrhona, les laboratoires G-SCOP et Symme)
Nouveautés : Le Club Gemba Walk, Plastilean 2, Performance Achats, mise à niveau de nouvelles versions des normes
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Les événements :
 Université d’Automne du Lean avec l’ECAM Lyon, l’IREGE et le SYMME ,
 Ouverture de PREVENTICA avec l’Etat et la Région sur la Santé, Qualité de Vie au Travail & Performance Globale,
 Conférence Lean & Qualité de vie au travail avec le PC2A et l’Université de Savoie Mont Blanc,
 Les « 12-14 » du pôle Mont Blanc Industrie : "EN 9100, comment se positionner sur le marché de
l’aéronautique » , « L'agilité un outil de développement », « Système Qualité, système Lean, comment améliorer
sa performance ? »,
 Conférence : « Le lean pour les TPE » dans le cadre des Oséades,
 Conférences Lean et visite d’entreprises chez MND, Nicomatic et Techmaplast,
 Co-organisation de FACTORY’NOV – « 2 jours pour aller au-delà du Lean » en partenariat avec l’ECAM Lyon
Les publications :
 Livret « Histoire de coopérer – La coopération, la voie vers la qualité de vie au travail et la performance » avec
ARAVIS,
 Dossier Jitec « Organisations apprenantes, et si la mise en place d’outils ne suffisait pas ? ».
Cette année :
 Forum ouvert le 5 Juillet 2016 à Lyon dans le cadre du projet Régional « Santé et Qualité de Vie au Travail &
Performance Globale »,
 Atelier « L’Homme au cœur de l’Industrie du Futur », le 15 juin 2016 dans le cadre de l’événement régional
« Industries 2020 First ! » et le 1er juillet 2016 dans le cadre du colloque Inter-ITII avec les témoignages de
NICOMATIC et du JOINT TECHNIQUE,

Progiciels 2016 le 5 octobre : « L’entreprise audacieuse, des équipes prêtes à saisir de nouvelles opportunités. »
Progiciels fête ses 20 ans !
En 20 ans, PROGICIELS a reçu 1 200 exposants, 40 000 visiteurs et organisé
1000 conférences. Cette 20ème édition a
également confirmé son image d’anticipation des nouvelles tendances. Le thème de l’année, placer l’Homme
au cœur de l’entreprise, s’impose comme le facteur clé
de succès de l’usine du futur !
Le Joint technique : Manager industriel de l’année !
Le programme EXOR a été mis en
lumière lors de la remise du Trophée
du Manager Industriel 2016 sur le
salon INDUSTRIE PARIS 2016. Guillaume PAIN, DG du JOINT TECHNIQUE (69) accompagné d’Henri PAIN Président, et Bruno TURPIN, responsable industriel, a rendu hommage à toute son équipe
pour cette récompense saluant une initiative majeure
ayant contribué à la meilleure performance de l’entreprise.
12
Témoignage de COMEHOR
« Collectivement, on a choisi d’être
compétitifs en restant sur le territoire et en
s’appuyant sur les hommes ! »
L’un des premiers challenges de Comehor a été de
sécuriser les savoir-faire en anticipant le départ en
retraite de collaborateurs clés - 5 départs prévus
les 5 prochaines années.
Pour répondre à cet enjeu, cette SCOP fabriquant des
pièces mécaniques a suivi le programme Performance
RH.
La première option pour remplacer ces départs était
l’embauche de nouvelles ressources, et finalement le
choix retenu a été la montée en compétences des
collaborateurs internes. La relation avec les intervenants
ainsi que l’appui d’une double expertise : performance
et gestion des ressources humaines, ont fait le succès du
projet.
« Objectif atteint ! » pour Philippe JIGUET – Directeur
Général. « Le responsable de production a quitté
l’entreprise début mars, les chefs d’équipe ainsi que les
opérateurs ont fait évoluer leurs missions et pris de
nouvelles responsabilités. »
Les projets… c’est la poursuite de
l’amélioration de la performance.
Le déploiement du Lean
fera partie de cette
stratégie.
Nous développons l’expertise et le réseau scientifique et technique pour aider les entreprises de toutes
tailles dans leurs projets de développement en leur donnant accès à ces technologies clés de l’Industrie du Futur.
A l’image des CPS (Cyber Physical Systems) anglo-saxons, la Cyber-Mécatronique permet la mise en réseau des
personnes, des produits et des moyens de production du futur. L’intelligence collective issue de cette collaboration, notamment entre entités mécatroniques jusqu’à présent isolées, permet le contrôle et la commande décentralisés des objets physiques. Les progrès d’exploitation des grandes quantités de données numériques (Big Data)
vont accélérer cette évolution.

Recenser et qualifier les compétences et savoir-faire régionaux et au-delà,

Animer des clubs technologiques et favoriser des collaborations en R&D,

Accompagner des entreprises dans leurs projets,

Diffuser pour déclencher des intérêts auprès de nouvelles entreprises.

Olivier de Gabrielli

François Guers

Frédéric Hélin
INRIA / Région Auvergne Rhône Alpes
Université SMB, E-Time
Pôle Mont Blanc Industries
ARTEMA
SYMOP

Etat de l’Art Manutention Collaborative avec INSA Lyon,

Pilotage du programme mécatronique du Pôle MBI et animation des groupes de Travail sur des
Briques « Energie », « Transmission sans Fil » et « Capteur »,

Croisements avec plateforme E-Time avec l’intégration du laboratoire LISTIC,

Relations avec les clusters allemands, EU-Robotic et Silicon Valley Robotics,

ITII formation d’ingénieur en alternance « Conception et Mécatronique »,

Montage du projet INTERREG Franco-Italien : MUSICAL pour renforcer des services pour l’innovation
(avec le Pôle MBI),

Veille technologique et identification de thématiques avec ARTEMA : exemple Mécatronique haute
température,

Thèse sur la fiabilité mécatronique avec ARTEMA.
13

Accompagnement des porteurs de projets : S-Module (véhicule urbain), PaintUP (peinture robotisée),
Capsix (robotique sport santé), CoboSmart (robot de nettoyage)…,

Accompagnement des Start-Up : Toutillo (agro-robotique), CND Drones (drone industriels), Hoomano
(objets connectés), SteadXP (stabilisateur vidéo)…,

Ingénierie de projets R&D avec une composante mécatronique,

Démarrage de relations avec clusters allemands :

Mechatronik & Automation (Industrie 4.0 et mécatronique)

Sensorik

Lancement du cluster Coboteam le 19 Mars 2015,

Salon INNOROBO et stand régional robotique,

Journée Franco-Suisse « Journée Lémanique de la Mécatronique et de l’Électronique Embarquée » à
MARTIGNY Suisse,

EMM 2015 « La Mécatronique Tout-Terrain », 13ème édition : 150 participants, 17 exposants, 6 MECHATRONICS AWARDS,

SIdO 2015 (salon des objets connectés),

Journées techniques STAUBLI : « La robotique au cœur de votre métier ».
Témoignage : Laurent Combaz, président
du Créneau Industriel
Lancement du cluster Coboteam à l’espace
Pixel de Villeurbanne. Parmi les sujets abordés :
 Robots mobiles et l’agriculture,
 Robotique en milieu hospitalier,
 Réussir sa robotisation industrielle et la
financer,
 IHM robotiques,
 Intelligence des robots,
 Evolution des drones,
 Entreprenariat en robotique.
L’Internet des Objets et le Big Data montent
en puissance dans la Cyber- Mécatronique
14
(45 personnes), fournisseur de Centres d’Usinage à
commande numérique pour l’Aéronautique.
Le montage d’un projet de R&D collaboratif dans un
cadre de FUI était une nouvelle aventure pour « Le
Créneau Industriel ».
Par une présence très régulière dès le démarrage,
Thésame nous a aidé à finaliser la structuration
technique du projet, à préciser les compétences qui
nous manquaient et à identifier des partenaires potentiels. L’accompagnement s’est également poursuivi lors des rencontres de laboratoires et des réunions multipartenaires jusqu’à la finalisation du consortium. La complémentarité avec Jeko Conseil qui
maîtrise parfaitement le volet socio-économique
et la réalisation de tels dossiers a été
remarquable.
Le pôle Support & Réseau a pour mission d’assurer la qualité des prestations et la notoriété
de Thésame auprès de ses partenaires, entreprises, institutionnels, consultants, recherche et
médias : En réalisant des événements d’ampleur nationale (contenu, commercialisation, logistique et
communication) et en assurant le pilotage administratif et financier de l’association et des actions collectives.
De la gestion du quotidien à la préparation de l’avenir, l’équipe Support & Réseau œuvre pour le confort de l’équipe
et la performance de Thésame au service de ses clients.










51 événements dont 23 en tant qu’organisateur et 28 en tant que partenaire,
Plus de 4 600 participants lors de nos événements,
79 jours de formation et 563 stagiaires,
303 conventions établies,
87 articles de presse (nationale, régionale, locale), 19 communiqués de presse,
2 300 appels (informations premier niveau)
2 185 tweets et 1 345 followers,
Publications sur 9 sites internet (dont 8 en propre),
117 500 sessions sur les sites,
189 adhérents membres ( forte augmentation en 2016).







Chloé Biget
Valérie Braesch
Cécile Déchand
Isabelle Dupommier
Laure Fontanel
Maria Goron
Corinne Pouillart
@Thesame74
@SalonProgiciels
Nous remercions tous nos partenaires : Le comité de rédaction du
JITEC (…), les partenaires réseau, la presse locale, régionale et nationale, les pôles et clusters, les universités et écoles…
Conception et développement d’outils améliorant le suivi administratif et financier, offrant un meilleur service aux
entreprises et permettant aux chefs de projet de se dédier davantage à leur cœur de métier.
Des outils tels que :
 Management visuel,
 Bases de données administratives et de suivi budgétaire,
 Outils de gestion.
Quelques outils innovants utilisés : Conférences en streaming, mesure de la satisfaction en direct aux conférences,
interactivité de nos conférences, outils de emailing, marketing digital…
Que se soit pour l’organisation d’un événement, la promotion d’un dispositif, le partage d’informations du réseau
économique… l’équipe met en place un plan de communication spécifique et adapté au travers :
 De supports de diffusion : Communiqués et articles de presse, Sites internet, réseaux sociaux, emailing, publicités dans journaux, newsletter, JITEC, plaquettes de communication, site Plan PME pour diffusion auprès des
financeurs,
 D’événements spéciaux : remise de prix d’excellence/récompenses, awards, inauguration, organisation de
clôtures exceptionnelles…
15
Organisation de 3 clubs :
 4 Club de DIS (180 participants, 4 lieux de prestige, 3 visites d’entreprises)
 4 Clubs PLM (100 participants),
 3 Clubs des Directeurs Achats (30 participants)
Organisations des événements principaux :
Progiciels, EMM, Forum du collaboratif, INNOVALPS, lancement du Cluster COBOTEAM
Organisation formations et suivi financier et administratif des Actions Collectives pour SI PME, Inno PME, Perf PME,
EXOR, Stratégie PME
Collaboration aux grands dispositifs et événements : Factory’nov, AG French Tech, Start-up Kafe, S’pitch,
Conférences, les déjeuners du Pôle Mont Blanc Industrie, Oséades, Club de la presse .
Après 14 années de bons et loyaux services
avenue du Parmelan à Annecy, surprise !
Nous emménageons à Seynod (mars
2015) !
Fini le shopping entre 12h et 14h, mais on
y gagne en prestige : l’Acropole nous
accueille (un peu d’histoire : issu de l'adjectif ἄκρος et du
substantif πόλις, signifiant « ville haute »)
Nous voilà perchés sur les hauteurs mais chantier oblige !
Les bureaux de l’Acropole sont remis à neuf, l’équipe
prend ses marques pour un nouveau marathon.
L’équipe AG-ile
2 mois c’est court, pas le temps de bronzer !
La plage c’est par là ?
Témoignage : partenariat Université de
Savoie Mont Blanc et Salon Progiciels
« Ce partenariat est gagnant gagnant. Nos étudiants
trouvent dans l'organisation l'opportunité de s'impliquer
à des niveaux différents : ressource opérationnelle intégrée dans des équipes, chef d'équipe ou responsable des
opérations. Tous ensemble, les étudiants*, sous la responsabilité du chef de projet vont vivre ce projet de
l'intérieur. L’occasion également de nouer des contacts
lors du Salon pour leurs futurs stages. »
Jean-Robert COMPERAT, Maître de Conférences Associé IAE
Savoie Mont-Blanc
« Progiciels fut une expérience enrichissante humainement et professionnellement. Gérer une équipe d'étudiants et travailler en relation avec les organisateurs est
un réel tremplin vers la vie professionnelle. Une application concrète de nos notions de management et de gestion de projet. »
Anthony D’ERRICO, Resp ressources IAE Savoie Mont-Blanc
Et Non, Stand up meeting tous les matins !
Ça rigole et c’est du sérieux !
Une méthode efficace appliquée par une équipe volontaire pilotée par son scrum master sous le regard du
product owner...
« La collaboration avec Thésame sur le Salon […] permet
d'impliquer un groupe d'étudiants de QLIO en amont,
afin qu'ils vivent de l'intérieur la gestion d'un tel projet
d'organisation. L'implication le jour J constitue également un jalon important et leur permet une ouverture
vers des acteurs extérieurs à l'IUT. »
Du post-it par-ci, du post-it par-là !
Les users stories se rédigent, les tâches s’empilent, le
backlog se remplit, les itérations sont validées, un petit
poker planning ?
Oups ! l’indice de vélocité grimpe… ça chauffe ! le
rythme s’accélère...
Julien BOISSIERE, Maître de Conférences IUT/QLIO
Bientôt la ligne d’arrivée ? On partage avec l’équipe,
on est heureux de vous accueillir pour notre assemblée Générale...
David BRUNELLO, Resp ressources IUT/QLIO
16
« Ce projet entreprenant est très enrichissant autant sur
le plan professionnel que personnel, le contact avec les
industriels m’a permis d’apprendre plus sur leur cœur de
métier. J’en retiens un très bon souvenir de la cohésion
d’équipe entre les ressources QLIO/IAE et les membres
de l’équipe Thésame. »
*En Licence Système d'Information, Masters "Management
et Développement Industriel" et "Management des
Technologies de l'Information" et DUT QLIO
DATE NATURE
21/22-janv RENCONTRE
04-févr FORUM
24-févr RENCONTRE
25-févr CLUB
26-févr CLUB
06-mars CONFERENCE
19-mars RENCONTRE
6/7-avr SALON
23-avr CONFERENCE
23-avr AG
24-mars CONFERENCE
07-avr RENCONTRE
24-avr CONFERENCE
18/19-mai RENCONTRE
18-mai CLUB
21-mai CLUB
2/3-juin CONGRES
3/4-juin CONGRES
4/15-juin RENCONTRE
12-juin CLUB
18-juin RENCONTRE
30-juin RENCONTRE
1/3-juil SALON
INAUGURATION
01-juil
/SALON
03-juil CONFERENCE
7/8-juil RENCONTRE
08-juil RENCONTRE
15/17-sept SALON
21-sept CLUB
24/25-sept RENCONTRE
01-oct CLUB
02-oct CONFERENCE
06-oct CONFERENCE
15-oct SALON
UNIVERSITE
15-oct
D'AUTOMNE
15-oct CLUB
15-oct CONFERENCE
03-nov CONFERENCE
05-nov SALON
06-nov CONFERENCE
17/20-nov SALON
19-nov CONFERENCE
26-nov SEMINAIRE
27-nov CONFERENCE
1/3-déc SALON
04-déc CLUB
08-déc CONFERENCE
09-déc RENCONTRE
10-déc CLUB
2ème
RENCONTRE
17
semestre
INTITULE MANIFESTATIONS 2015
LIEU
ROLE
JET 2015 : "spécifications et géométrique, vecteurs de qualité"
Forum du Collaboratif : "les achats collaboratifs comme leviers de l'innovation"
Lean et Qualité de vie au travail
CLUB Directeurs ACHAT : « Quels sont les outils et les processus d’échanges mis en
place / à mettre en place pour fiabiliser la collaboration fournisseur? »
CLUB DES DIS & CLUB PLM : "Ouvrir de nouveaux espaces pour l’innovation" + visite
Mobalpa
12/14 Pôle Mont Blanc Industries : "Collaborer avec des partenaires clés pour
augmenter la valeur perçue par vos clients"
Le Big Bang de la Robotique en Rhône-Alpes
SIDO
Industrie du Sport : la nouvelle performance de l'innovation
ANNECY FRENCH TECH
12/14 Pôle Mont Blanc Industries : "EN 9100, comment se positionner
sur le marché de l’aéronautique"
Salon Industries Lyon 2016
12/14 Pôle Mont Blanc Industries : "l'agilité un outil de développement"
FACTORY'NOV : "construisons ensemble l'entreprise du futur"
CLUB Directeurs ACHAT : « Les relations collaboratives client-fournisseur au service
de l’Economie circulaire »
CLUB DES DIS : "Incuber l'innovation, les nouveaux modèles" + Visite incubateur EFI
EMM (13ème) : "la mécatronique tout terrain"
MECHATRONICS DAYS
ANNECY (74)
LYON (69)
ANNECY LE VIEUX (74)
Partenaire
Organisateur
Organisateur
L'ISLE D'ABEAU (38)
Organisateur
THONES (74)
Organisateur
SAINT PIERRE EN FAUCIGNY (74) Partenaire
VILLEURBANNE (69)
LYON (69)
LYON (69)
ANNECY (74)
Organisateur
Partenaire
Partenaire
Partenaire
SAINT PIERRE EN FAUCIGNY (74) Partenaire
LYON (69)
Partenaire
SAINT PIERRE EN FAUCIGNY (74) Partenaire
LYON (69)
Partenaire
VILLEFONTAINE (38)
Organisateur
ST MAURICE DE BEYNOST (01)
SENLIS (60)
ORLY (75)
Organisateur
Organisateur
Partenaire
Oséades de l'entreprise :
5 ateliers sur les thèmes : LEAN TPE, Méthodes AGILE, LEAN START-UP, Marketing de HAUTE-SAVOIE
l’innovation et Valider son concept autrement.
Partenaire et
Organisateur
CLUB PLM : "Visite du showroom CEA - Forum ouvert"
Les rencontres des décideurs : "la transformation digitale des entreprises"
INNOVALPS et AG THESAME : "ils déplacent les montagnes"
Stand COBOTEAM à INNOROBO
GRENOBLE (38)
GRENOBLE (38)
CHAMONIX
LYON (69)
Organisateur
Partenaire
Organisateur
Partenaire
Labellisation du cluster coboteam (INNOROBO)
LYON (69)
Partenaire
Usages et design en [c/r]obotique (INNOROBO)
Les Ateliers de la Filière Automobile
Comité de Pilotage de la Charte de la Médiation nationale et de la CDAF
SMART INDUSTRIES : "Osez l'industrie du futur"
CLUB Directeurs ACHAT : Les leviers de développement et moyens d’accompagnement de la relation fournisseur vers / dans un système collaboratif.
JAM ARTEMA
CLUB DES DIS : "Visite du technocentre RENAULT GUYANCOURT :
les coulisses de l'innovation"
12/14 Pôle Mont Blanc Industries : "Connaissez-vous vraiment vos clients ? Bénéfices
d’une démarche centrée utilisateurs"
Economie Circulaire et relations Collaboratives - Rencontre OBSAR
PROGICIELS : "l'entreprise du futur - accélérez l'avenir"
Université d'automne Lean : "la recherche sur le Lean au service de la performance
de l'entreprise"
CLUB PLM : "PLM facilitateur ou frein au déploiement du Lean
Development dans le cadre du développement des produits nouveaux ?"
"Cobotique : robots pas si bêtes pour hommes intelligents" (PROGICIELS)
Journée Lémanique de la Mécatronique et de l’Électronique Embarquée
Forum de la création d'entreprise
L’intelligence artificielle en robotique, où en sommes-nous ? Bica 2015
MIDEST
Financement de l'innovation. Par la Caisse d'Epargne et Eco Pays de Savoie
Logiciel embarqué et responsabilité
12/14 Pôle Mont Blanc Industries "Lean Developpement et Agilité Industrielle"
Journées techniques STAUBLI : "la robotique au cœur de votre métier"
CLUB PLM : "visite Amer Labs & Ateliers autour de la maturité"
Sous-Traitance Competitive - Restitution de la 5ème édition nationale du Peak
Collaborative Index
Comité de Pilotage de la Charte de la Médiation nationale et de la CDAF
CLUB DES DIS : "Prenons le temps d'innover, c'est urgent ! "
Annecy French Tech : Les start-up KAFES, Les pitchs Annecy French Tech, Les Rencontres trimestrielles Annecy French tech
LYON (69)
Organisateur
PARIS (75)
PARIS (75)
Partenaire
Partenaire
LYON (69)
Organisateur
STRASBOURG (67)
Partenaire
GUYANCOURT (92)
Organisateur
CLUSES (74)
Partenaire
PARIS (75)
ANNECY LE VIEUX (74)
Partenaire
Organisateur
ANNECY LE VIEUX (74)
Organisateur
ANNECY LE VIEUX (74)
Organisateur
ANNECY LE VIEUX (74)
MARTIGNY (Suisse)
THYEZ (74)
LYON (69)
VILLEPINTE (92)
CHAVANOD (74)
GRENOBLE (38)
THYEZ(74)
LA ROCHE/FORON (74)
PRINGY (74)
Organisateur
Partenaire
Partenaire
Organisateur
Partenaire
Partenaire
Organisateur
Partenaire
Partenaire
Organisateur
LYON (69)
Partenaire
PARIS (75)
GRAND REVARD (73)
Partenaire
Organisateur
CRAN GEVRIER (74)
Partenaire
Tarifs
Tarif général (entreprises et grands organismes de recherche)
410 €
Entreprises de moins de 10 salariés/labo/associations
115 €
JEI de moins de 2 ans
0
Membre « Ambassadeur Thésame » Or
1500 €
Membre « Ambassadeur Thésame » Diamant
2500 €
Membre « Ambassadeur Thésame » Platine
Pôles et Clusters
Membres fondateurs
Collectivités *
5000 € et plus
Adhésions croisées
gratuites
si convention
1200 €
Cf. Membres ambassadeurs
Vos coordonnées : .....................................................................................................................................
Entreprise / Organisme : ..........................................................................................................................
Nom / Prénom du représentant : ..............................................................................................................
Fonction : ...................................................................................................................................................
Adresse : ....................................................................................................................................................
CP : ...................................................................... Ville : ............................................................................
Tel : ....................................................................... Fax :............................................................................
Email : ........................................................................................................................................................
Web : .........................................................................................................................................................
Adresse de facturation (si différente)
Votre règlement
Nous vous remercions d’adresser votre adhésion et votre règlement :
Par chèque à l’ordre de Thésame
Par virement sur le compte Crédit Agricole des Savoie Annecy
IBAN FR76 1810 6000 1994 4477 6405 079
Code BIC : AGRIFRPP881
Je souhaite que les coordonnées de mon entreprise apparaissent sur le site internet de Thésame
Merci de nous communiquer votre descriptif par mail à l’adresse suivante : cp@thesame- innovation.com
(www.thesame-innovation.com => 25 millions de connexions, primé à plusieurs reprises « Golden Web », « Le meilleur d’Internet », référence Google actualités)
*Dans le cadre de Coboteam
18
19
Immeuble Acropole - 86, avenue d’Aix les bains
74600 SEYNOD
20
Rapport d’activités THESAME 2015 © juin 2016
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