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20160627 CP bilan plan 500 000 formations

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Le lundi 27 juin 2016,
Plan 500 000 formations pour les demandeurs d’emploi
Un premier Bilan positif
Ce lundi 27 juin 2016, Myriam El Khomri, Ministre du Travail, de l’Emploi, de la
Formation professionnelle et du Dialogue social, Clotilde Valter, Secrétaire
d’Etat auprès de la ministre, ont présidé le premier point d’étape sur le
déploiement du plan 500 000 formations aux demandeurs d’emploi en
présence de Philippe Richert, Président de l’ARF, des Présidents de Région de
Pôle Emploi et des partenaires sociaux.
Une configuration de réunion regrettée par le Président de l’ARF :
«Les Régions ont le pilotage de ce plan 500 000 formations aux demandeurs
d’emploi et pourtant elles ne coprésident pas avec l’Etat, en association avec
les partenaires sociaux et en présence de Pôle Emploi; aujourd’hui lors de ce
point d’étape, c’est avec regret que nous observons que l’action régionale n’est
toujours pas suffisamment prise en compte par le Gouvernement . » a vivement réagi
Philippe Richert.
Le coup d’envoi du plan 500 000 a été lancé le 29 février 2016, dans une volonté du
gouvernement de mettre en place une nouvelle relation état/régions. Ainsi il avait
indiqué souhaiter qu’un accord soit mis en place afin que les Régions
deviennent les pilotes de la mise en œuvre de ce plan permettant d’apporter
des formations aux chômeurs et aux jeunes sans qualification.
Près de 4 mois plus tard, c’est un bilan positif qui est fait ce jour par les quatre
parties :
-
17 régions sur les 18 ont signé la convention avec l’Etat pour la mise en
œuvre du plan,
-
D’ores et déjà certaines régions constatent une très forte augmentation
des prescriptions, des inscriptions ou des entrées en formation,
(notamment le Grand Est avec +67% pour les entrées en formation, la
Bretagne avec +40% des entrées et inscriptions, et la Nouvelle Aquitaine avec
+ 56% des prescriptions… Les autres résultats sont en cours d’étude)
-
Le plan a permis dans de nombreux territoires d’élargir l’offre de formation,
de prendre en compte davantage de demandeurs d’emplois de longue
durée ou des seniors et d’intervenir en faveur des territoires les plus
fragiles,
-
Les relations avec Pôle Emploi sont bonnes et se sont amplifiées avec
la mise en œuvre du plan. Ce fonctionnement permet d’apporter une plus
forte cohérence dans l’offre de formation, et dans les diagnostics en termes de
territoires.
Nous, Présidents de Région, nous étions engagés à une mobilisation totale pour
assurer la réussite de ce plan au regard des enjeux qu’il porte, et de la situation
critique de l’emploi en France ; aujourd’hui nous faisons le premier bilan de cette
convention quadripartite et les résultats sont très positifs ! C’est aujourd’hui un point
d’étape décisif que nous faisons, et qui nous permet de montrer à l’Etat qu’il a eu
raison de nous confier ce nouveau dispositif. Nous nous réjouissons de ce premier
bilan, même s’il est évident, qu’il reste beaucoup à faire. » a souhaité ajouter le
Président de l’ARF en conclusion.
Les Régions, par la voix de l’ARF, se déclarent satisfaites de ce premier bilan,
signe que le partenariat avec Pôle Emploi et les Partenaires sociaux se fait de
manière cordiale et efficace, ayant notamment permis une rapidité dans la
mise en place du dispositif.
Contact presse : Natacha HAMANN - 06.51.29.92.19.
nhamann@arf-regions.org
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