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Attachée de Coopération sociale et humanitaire INTITULE DE L

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Attachée de Coopération sociale et humanitaire
INTITULE DE L’EMPLOI-TYPE NOMADE : Responsable sectoriel filière coopération
CODE NOMADE :
MAEE04-04
RATTACHEMENT RIME :
FPEEPP10
DOMAINE FONCTIONNEL :
Elaboration et pilotage des politiques publiques
DOMAINE D’ACTIVITE :
COOPERATION ET ACTION CULTURELLE
DEFINITION SYNTHETIQUE
Préparer, pour les Territoires Palestiniens, des projets de coopération dans les domaines de l'aide humanitaire, de l'aide
au développement et de la coopération décentralisée, conformément aux orientations de la politique publique et du chef
de poste, puis piloter leur mise en place.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Analyse de l'évolution du contexte humanitaire ; appréciation des enjeux et des risques
- Analyse des besoins et définition d'une stratégie de coopération, en lien avec les orientations de l'Autorité
Palestinienne (Plan national de développement palestinien)
- Participation active aux travaux conduits avec les autres bailleurs et OI pour harmoniser l'aide et protéger les projets,
en particulier dans le domaine humanitaire
- Participation à la définition et à l'élaboration des différents projets financés sur crédits centraux (centre de crise, aide
alimentaire), suivi et évaluation des résultats
- Suivi de l'UNRWA
- Élaboration et suivi de la programmation des micro-projets financés sur crédits SCAC
- Supervision du VI chargé du FSD : identification des priorités, lancement des appels à projets, sélection, mise en
place, suivi et évaluation des projets.
-Supervision du chargé de mission sur la coopération décentralisée: appui aux collectivités françaises intervenant en
Palestine, aide à la création de nouveaux partenariats, suivi du fond conjoint franco-palestinien et de l'arrangement
administratif conclu entre le Ministère français de la décentralisation et de la fonction publique et le Ministère
palestinien du gouvernement local.
- Coordination avec les autres services du poste, notamment avec l'AFD et la chancellerie diplomatique
SAVOIR-FAIRE
CONNAISSANCES
- Excellente organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité à identifier les problèmes
et proposer des solutions
- Capacité de rédaction
- Sens de la négociation avec des
partenaires très différents
- Capacité à travailler en équipe et en
réseau
- Parfaite maîtrise de l'anglais
- maîtrise de l'arabe
- compétence en gestion de projets de
développement
- Maîtrise des processus et des
circuits de prise de décision nationaux
et internationaux
- Maîtrise des rouages de la
coopération internationale
- Connaissance des enjeux du secteur
et parfaite connaissance des acteurs et
de leurs champs de compétences
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QUALITES PERSONNELLES
observées / observables en
situation professionnelle
- Energie
- Méthode et précision
- Rapidité
- Adaptabilité
- Sens du travail en équipe
- Endurance et importantes capacités
de travail
- bonne connaissance de la situation
au Proche-Orient
CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE
- Contraintes liées à un exercice professionnel à l'étranger dans un contexte d'occupation militaire
- Forte disponibilité et réactivité exigées
- Déplacements dans l'ensemble des TP: Gaza, Jérusalem Est et Cisjordanie
ACQUIS PROFESSIONNELS SOUHAITABLES POUR EXERCER L’EMPLOI
- Expérience de la gestion de projets
- Maîtrise de l'outil FSD
- Maîtrise des processus de coopération internationale
PASSERELLES ET EVOLUTIONS PROFESSIONNELLES VERS D’AUTRES EMPLOIS
PASSERELLES COURTES
- Poste de COCAC
- Poste au CDCS
PASSERELLES LONGUES
TENDANCES D’EVOLUTION
FACTEURS CLES A MOYEN TERME
- Poursuite de l'occupation
- Affaiblissement de l'Autorité Palestinienne et
fragilisation des institutions
- Durcissement du contexte sécuritaire
IMPACT SUR L’EMPLOI REFERENCE
qualitatif
quantitatif
- Nécessité de s'adapter
aux changements en faisant
preuve d'initiative et
d'innovation
SERVICES D’EMPLOI
POSTE / DIRECTION
SERVICE / SOUS-DIRECTION
COMPOSITION DE L’EQUIPE DE TRAVAIL
Attachée de coopération, 1 VI (FSD) et un chargé de mission (CRSP) coopération décentralisée
LIEU DE TRAVAIL
Service de Coopération et d'Action Culturelle du Consulat général de France à Jérusalem
NUMERO DU POSTE DE TRAVAIL
0001003347
PROFIL STATUTAIRE ET FINANCIER DU POSTE
STATUT / CORPS ET GRADE
Cadre A contractuel ou de la Fonction publique
ECHELLE DE REMUNERATION
CONTACTS
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